PpHunters Group, per conto di prestigiosa azienda del settore logistico, ricerca un/a HR BUSINESS PARTNER. /ph3Responsabilità /h3ulliGarantire la corretta gestione delle Risorse Umane, con attenzione a sviluppo, benessere e adeguatezza degli organigrammi aziendali (diretta gestione di circa 300 dipendenti). /liliPartecipare alla gestione delle carriere e delle competenze, ricercando i profili mancanti e supportando i piani formativi. /liliCollaborare alla gestione dei processi amministrativi HR, incluse paghe e richieste del personale. /liliCoordinamento con agenzie per il lavoro e fornitori di servizi HR. /liliSupporto nell’onboarding dei nuovi assunti. /liliSupporto costante, per le tematiche HR, a responsabili e dipendenti del perimetro assegnato. /liliSupporto nell’attività di Ricerca e Selezione dei candidati (Job Description, Screening, Colloqui di Selezione, ecc.), in collaborazione con il team dedicato al Recruiting. /liliSupporto in materia di disciplinare e controversie del lavoro. /liliLavorare al fianco dei manager come punto di riferimento HR, aiutandoli nella gestione quotidiana e nello sviluppo del loro team. /liliUsare dati e analisi HR per individuare criticità e proporre azioni concrete, con un impatto diretto sul business. /liliImplementare strategie di hiring in collaborazione con il team Talent Acquisition. /liliSupervisionare che policy e normative siano applicate correttamente, con buon senso e attenzione al contesto. /li /ulh3Requisiti /h3ulliEsperienza consolidata in ruoli di HR Business Partner in contesti strutturati, preferibilmente in settore affine. /liliConoscenza dei principali processi HR, della normativa del lavoro e delle relazioni sindacali. /liliConoscenza del CCNL trasporti/logistica. /liliCapacità di relazione e negoziazione. /liliEmpatia e capacità di comprensione degli altri. /liliOrientamento alla performance. /liliAttitudine al team working e ottimo spirito di squadra. /li /ulpSi offre contratto a tempo indeterminato, con retributivo annuo lordo tra i 40.000€ e i 50.000€, commisurato all’esperienza pregressa. /ppSi richiede presenza on site 5/5; la location non è vicina a mezzi di trasporto, bisogna essere auto o moto muniti. /p /p #J-18808-Ljbffr