Generali Italia, una delle principali realtà assicurative italiane nata dalla fusione di Gruppo Generali, Toro Assicurazioni, Ina Assitalia, Lloyd Italico e Augusta, è alla ricerca di un Recruiting and Talent Acquisition Specialist per la sua Agenzia Generale di Roma Corso Trieste.
La risorsa sarà responsabile di ricercare, selezionare e valorizzare i migliori candidati nel settore assicurativo, con l'obiettivo di supportare la rete commerciale come Business Developer.
Le principali attività includono:
1. Analisi del fabbisogno aziendale e pianificazione di crescita delle risorse umane;
2. Gestione di annunci di lavoro sui principali portali di recruiting;
3. Screening e gestione del processo di selezione, dalla ricezione delle candidature alla presentazione delle short list al top management;
4. Preparazione di schede di presentazione dei candidati;
5. Conduzione di colloqui di selezione, valutando competenze tecniche, soft skills e compatibilità culturale;
6. Organizzazione di incontri tra candidati e top management.
Requisiti richiesti:
* Diploma di scuola superiore;
* Almeno un anno di esperienza in ruoli simili;
* Conoscenza delle piattaforme di recruiting;
* Ottima padronanza di Excel e del pacchetto Office;
* Ottime capacità comunicative scritte e orali.
Altri requisiti:
* Capacità di lavorare in autonomia e in team;
* Problem solving e orientamento agli obiettivi;
* Buone doti negoziali e relazionali;
* Gestione efficace del tempo e attenzione alla riservatezza.
Offriamo:
* Contratto di collaborazione full-time;
* Compenso fisso mensile commisurato all'esperienza;
* Sistema di incentivi sugli obiettivi.
L'annuncio è rivolto a candidati di ogni genere, età e nazionalità, nel rispetto delle leggi vigenti. Per maggiori dettagli sulla privacy, si invita a leggere l'informativa conforme al Regolamento UE 2016/679.
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