Il nostro obiettivo è essere un punto di riferimento per l'innovazione tecnologica.
Cerchiamo persone ambiziose e desiderose di crescita, che condividano la nostra visione.
In questo ruolo potrai collaborare con i nostri esperti per sviluppare soluzioni software personalizzate.
* Raccolta delle specifiche e configurazione del Gestionale;
* Redazione di documentazione tecnica e funzionale;
* Formazione degli utenti;
* Assistenza ai clienti e attività di Help Desk su soluzioni software HR TeamSystem.
Le caratteristiche richieste sono :
* Background accademico in informatica o discipline gestionali;
* Almeno 1 anno di esperienza su applicativi HR per la rilevazione presenze (in ambito assistenza o implementazione);
* Conoscenza delle suite Office (Excel, Word, PowerPoint) e Google;
* Buone capacità comunicative e relazionali;
* Conoscenza di base di database SQL;
* Attitudine al problem solving e al lavoro di team;
* Conoscenza di base dei processi e delle logiche HR aziendali.
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza di moduli come note spese, trasferte, timesheet e/o esperienza nell'interfacciamento dei dati con sistemi payroll.
Nel corso della selezione, sarai contattato/a per una serie di prove: phone interview, assessment center e colloquio con il manager di dipartimento. Ulteriori dettagli verranno comunicati durante il processo.
Descrizione del ruolo:
Come Consulente Applicativo Junior, sei responsabile di sviluppare e configurare soluzioni software per le imprese, lavorando nel team di consulenti applicativi in area HR.
Avrai anche l'opportunità di partecipare a formazioni continue e inserimenti nell'Academy dell'azienda.
Il contratto previsto è a tempo indeterminato, con modalità di lavoro ibrida.