PpRandstad Italia Spa, specialty Offiice, ricerca per prestigiosa azienda di moda di lusso, un HR Admin per la sede di Milano. /p pLa figura sarà parte del team People Culture (Risorse Umane), riportando direttamente al People Partner. Si offre iniziale contratto in somministrazione con buone prospettive future, RAL 40 K e commisurata in base all’esperienza. /p h3Responsabilità /h3 pPrincipali Responsabilità: /p ul lipResponsabile delle operazioni di gestione delle paghe mensili per Italia, Francia e Spagna, inclusa la convalida, la riconciliazione e l'analisi dei dati relativi a paghe e presenze (time attendance). /p /li lipResponsabile dell'amministrazione dei benefits e delle paghe per la Regione EMEA (buoni pasto, assicurazione medica, fondo pensione, ecc.). /p /li lipFungerà da punto di riferimento fidato per i dipendenti su questioni relative a paghe, benefits e amministrazione HR, garantendo comunicazione chiara e risoluzione tempestiva. /p /li lipGestire le attività di amministrazione HR, inclusa la preparazione di contratti di lavoro, modifiche contrattuali, lettere d'offerta e documentazione per la revisione salariale, in conformità con la legislazione e le politiche aziendali. /p /li lipMantenere aggiornati i dati dei dipendenti, inclusi i nuovi assunti, le variazioni contrattuali e gli aggiornamenti. /p /li lipAgire come coordinatore di progetto HR per iniziative relative a paghe e amministrazione in tutta la regione. /p /li /ul h3Requisiti /h3 ul lip2–3 anni di esperienza in amministrazione HR. /p /li lipSolida conoscenza della legislazione sulle paghe e dei processi di amministrazione HR. /p /li lipForti capacità analitiche e numeriche, con una competenza avanzata nell'uso di Excel (analisi dati, reporting, riconciliazioni). /p /li lipConoscenza del gestionale Zucchetti. /p /li lipConoscenza del CCNL Commercio; sarà considerato un plus il CCNL Pelli. /p /li lipFluente in inglese (scritto e parlato); la conoscenza del francese e/o dello spagnolo è un plus. /p /li lipEccellenti capacità comunicative, con un approccio orientato al cliente e al business. /p /li lipPersona proattiva, capace di lavorare in team e di gestire le priorità rispettando scadenze ravvicinate, con accuratezza e attenzione ai dettagli. /p /li /ul pLa ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /p pIl presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p /p #J-18808-Ljbffr