Profilo Per azienda specializzata nella gestione e manutenzione di impianti di riscaldamento condominiali, Adecco Italia spa, e' alla ricerca di: 1-2 Tecnici Termoidraulici. La struttura e' composta da circa 15 dipendenti, supportati da una rete consolidata di artigiani e terzisti qualificati collabora con 600 clienti distribuiti nell'hinterland milanese (Milano, Cusago, Senago, Cusano Milanino, Meda e zone limitrofe), principalmente condomini. Responsabilita La risorsa si occupera di: Manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti di riscaldamento centralizzati e autonomi. Assistenza tecnica su caldaie, centrali termiche e pompe di calore. Ricerca guasti e interventi di ripristino. Verifiche funzionali e controlli periodici sugli impianti. Interventi presso condomini e clienti dell'area milanese. Skill e Professionalita La risorsa deve possedere i seguenti requisiti: Competenze termoidrauliche e conoscenze di base in ambito elettrico. Esperienza nella manutenzione e assistenza di impianti termici, caldaie o pompe di calore. Capacita di lettura e comprensione di schemi elettrici e idraulici. Patente B. Profilo Junior Almeno 1-2 anni di esperienza in manutenzione di caldaie o impianti termici. Valutiamo anche elettricisti con esperienza impiantistica (non semplici posatori/tiracavi). Forte motivazione ad apprendere e crescere professionalmente attraverso formazione interna e affiancamento. Profilo Senior Consolidata esperienza nella manutenzione e assistenza di impianti di riscaldamento. Buona autonomia nella diagnosi e risoluzione dei guasti. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: Dal lunedi al venerdi orario indicativo: 07:30 - 17:30. E' normalmente prevista 1 ora di straordinario giornaliero. Nel periodo compreso tra il 15 ottobre e il 15 aprile si concentra il maggior carico di lavoro dell'azienda, e' richiesta pertanto disponibilita ad effettuare straordinari e, a rotazione con i colleghi, eventuali interventi programmati durante alcuni weekend. Nel restante periodo dell'anno l'attivita e' prevalentemente dedicata alla manutenzione ordinaria e programmata. Inquadramento e retribuzioneProfilo Junior Inserimento con CCNL Commercio. Livello 5° o 4° in base all'esperienza RAL €22.000/€24.000 Percorso di formazione e crescita professionale interna. Profilo Senior RAL fino a € 32.000. Welfare aziendale. Buoni spesa. Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze tecniche maturate. Inserimento L'inserimento e' previsto indicativamente nel mese di ottobre, cosi da consentire un adeguato periodo di affiancamento e passaggio di competenze con le figure prossime al pensionamento. Se desideri entrare a far parte di una realta solida, radicata sul territorio e specializzata nella gestione degli impianti di riscaldamento condominiali, inviaci la tua candidatura. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).