Una società operante nel settore delle risorse umane cerca un Addetto/a Risorse Umane per gestire canali di recruiting e condurre colloqui.
È pronto/a a candidarsi? Si assicuri di aver compreso tutte le responsabilità e i compiti associati a questo ruolo prima di procedere.
È richiesta una laurea triennale e almeno 2 anni di esperienza nel settore.
Questa posizione offre un contratto a tempo indeterminato e una retribuzione annuale di 30.000€, con accesso a premi incentivanti e piano welfare. xivgfpx
L'ambiente di lavoro è dinamico e attento al benessere del personale.