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Back-office servizi finanziari

Cosio Valtellino
Contratto a tempo indeterminato
Autotorino spa
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Per il Team Area Servizi Finanziari e Assicurativi siamo alla ricerca di una figura di BACK-OFFICE dedicata ad attività di Audit & Compliance.

Ti occuperai dell’attivazione ed espletamento dei corsi formativi per le diverse figure aziendali.

Nello specifico, le tue attività riguarderanno:
iscrizione e cessazione RUI dei Consulenti Commerciali;
attivazione delle utenze sui portali delle compagnie finanziarie ed assicurative;
monitoraggio della normativa relativamente a tematiche in ambito Legal & Compliance delle offerte commerciali;
supervisione dell’andamento dei corsi IVASS;
gestione della formazione interna su tematiche di Compliance.

Farai la differenza se:
possiedi una Laurea in Giurisprudenza e/o Scienze Giuridiche;
sei una persona organizzata e attenta al dettaglio;
hai una buona conoscenza degli strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office;
ami lavorare in team e in autonomia.

Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì

Tipologia contrattuale di inserimento: CCNL Commercio, iniziale tempo determinato oppure contratto di apprendistato con finalità di inserimento

Sede di lavoro: Sede Centrale di Cosio Valtellino - Via Stazione, 4

Autotorino nasce in Valtellina nel 1965; è il primo dealer automotive del Paese ed unico italiano tra i principali 25 della ICDP 2024 European Biggest Dealer Guide.
Nel 2024 ha venduto oltre 73.000 vetture e fatturato 2,65 miliardi di euro.
Con 74 sedi e 3.200 collaboratori opera attraverso una rete di showroom ufficiali su 24 province in 6 regioni: Lombardia, Piemonte, Emilia-Romagna, Friuli-Venezia Giulia, Veneto e Lazio.
A gennaio 2025 prende vita il primo progetto estero, con l’avvio operativo dell’acquisizione della concessionaria Mercedes-Benz Varsavia.
Un Gruppo radicato nei territori e nelle comunità in cui opera, con una visione vocata a vicinanza, impegno e serietà, alla qualità e all’innovazione di modelli organizzativi e servizi, sostenuta da investimenti in formazione, ricerca e sviluppo.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).

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