AGAP2è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte delGruppo MoOngy.
Presente in14 paesi europeicon oltre***** dipendentiabbiamo aperto, da circa otto anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto
Siamo alla ricerca di unTecnico Elettronico Juniorda inserire nel nostro team dedicato all'automazione per ilsettore farmaceutico,con sede aTrezzano sul Naviglio.
La risorsa opererà su macchine automatiche ad alte prestazioni, garantendo l'efficienza dei sistemi di controllo e il rispetto dei rigorosi standard di qualità del settore.
Responsabilità principali:
SviluppoetroubleshootingPLCtramite attività diprogrammazioneediagnosticasu sistemi diautomazioneper processi sterili o diconfezionamento;
Supporto allavalidazionee stesura delladocumentazione tecnicain conformità ai protocolliIQ/OQ/PQ;
Configurazione e gestione disistemi di visione, sensori e telecamere per ilcontrollo qualità, laserializzazionee latracciabilitàdel prodotto;
Interventi dimanutenzione preventivaecorrettivasulle linee di produzione per l'ottimizzazione dei processi inClean Room;
Diploma di Perito Elettronico,ElettrotecnicooMeccatronico;
Conoscenza base delle piattaformePLCstandard, preferibilmenteSiemens;
Capacità di operare con precisione suquadri elettricicomplessi esensoristicaavanzata;
Buona conoscenza dellalingua inglese tecnicaper la lettura e comprensione di manualistica internazionale.
Contratto a tempo indeterminato;
Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, conformazione continua;
Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto vantaggi aziendali.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.
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