Ph3FILIALE: MONTECCHIO EMILIA /h3 h3Specializzazione: CORE SKILL - Mechanics 4.0 /h3 pGi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. /p pSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. /p h3ADDETTO/A CONTROLLO QUALITÀ MECCANICA /h3 pLa risorsa sarà inserita in produzione nell'Area Qualità per effettuare i controlli sui prodotti - componenti semilavorati e lavorati durante le fasi di lavorazione. /p h3Responsabilità /h3 ul lieseguire controlli dimensionali e visivi dei componenti in lavorazione e rilasciare il benestare all’avvio di produzione e alle fasi successive; /li liregistrare verbali di non conformità su componenti difettosi e gestire la risoluzione della non conformità con implementazione e verifica delle azioni correttive; /li liseguire verifiche, controlli e test funzionali atti a valutare l’affidabilità del materiale lavorato internamente e destinato ai reparti cliente. /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 ul liQualifica o diploma tecnico ad indirizzo meccanico/meccatronico; /li liBuona lettura del disegno tecnico; /li liBuona conoscenza e utilizzo degli strumenti di misura (es calibro, micrometro, tamponi ecc.) e buona interpretazione delle unità di misura; /li liOttima manualità; Precisione e metodicità; Problem solving operativo; /li liSpirito collaborativo, attitudine al lavoro di squadra; /li liSpirito di adattamento ed iniziativa. /li /ul h3Orario di lavoro /h3 pdalle 08.00 alle 17.00 con 1 h di pausa, dal lunedì al venerdì oppure due turni. /p h3Contratto /h3 piniziale contratto di somministrazione finalizzato alla assunzione a tempo indeterminato. /p h3Retribuzione /h3 plivello del CCNL Metalmeccanica Industria da valutare in base all’ effettiva esperienza maturata. Previsto Premio di Risultato, mensa aziendale, welfare aziendale. /p h3Sede di lavoro /h3 pBibbiano. /p pl’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p /p #J-18808-Ljbffr