What impact will you make?
Junior – Software EngineerStiamo cercando una figura Junior da inserire nella sede di Milano, che lavorerà in modalità Hybrid.Il business si occupa di accompagnare le aziende nel percorso di trasformazione digitale, supportandole nella progettazione e implementazione di soluzioni innovative basate su tecnologie emergenti. Your RoleLa risorsa Junior sarà inserita in un team di lavoro, affiancando colleghi senior e occupandosi di:
1. Supportare la progettazione e l’implementazione di soluzioni digitali per clienti nazionali in ambito Financial Services;
2. Collaborare a progetti su tecnologie emergenti come cybersecurity, cloud computing, data analytics, AI/ML, blockchain, ERP (SAP, Oracle);
3. Lavorare in team multidisciplinari e metodologie agili.
Winning Requirements
4. Laurea triennale e/o magistrale in Informatica, Ingegneria, Matematica, Fisica, Statistica o discipline STEM affini;
5. Conoscenze base in ambito programmazione, data analysis o architetture IT;
6. Ottime capacità analitiche e di problem solving;
7. Buona conoscenza della lingua inglese;
8. Disponibilità ad operare in trasferta.
To Make An Impact That MattersIl network Deloitte, leader nei servizi professionali alle imprese, opera a livello globale in più di 150 Paesi con oltre 460 mila persone.In Italia, Deloitte è presente in 24 città con circa 13.400 persone che assistono i clienti offrendo servizi di Audit & Assurance, Technology & Transformantion, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.In qualità di network globale ci impegniamo per affrontare le principali sfide sociali, economiche e ambientali della società di oggi. WorldImpact è il nostro programma globale che riunisce tutte le iniziative attraverso cui vogliamo avere un impatto positivo sulle persone, i clienti, l’ambiente e le comunità in cui operiamo.Con Impact for Italy, la declinazione italiana di WorldImpact, Deloitte ha realizzato progetti che – in collaborazione con istituzioni, realtà del terzo settore, università e altri soggetti – hanno lasciato un impatto concreto e una legacy per il futuro su tutto il territorio nazionale.La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.