Lavoropiù Spa, filiale di Reggio Emilia, è alla ricerca per conto di un'importante azienda specializzata nel commercio all’ingrosso di utensileria, ferramenta, prodotti siderurgici e macchine utensili, di un/a addetto/a Uff. Amministrazione Clienti e Gestione/Recupero Crediti.
Nello specifico si occuper di:
fatturazione attiva clienti, Italia, PA, estero ecc.;
registrazione contabilit clienti (incassi, ecc.);
gestione anagrafica clienti;
preparazione pratiche al legale per il recupero dei crediti;
gestione del recupero crediti vs. la clientela;
gestione del contenzioso con lo studio legale e la societ di recupero crediti;
gestione note di accredito alla clientela;
gestione emissione Ri.Ba alla clientela;
gestione delle info commerciali;
gestione dello scadenziario clienti e analisi degli estratto conto clienti;
gestione delle dichiarazioni di intento rilasciate dalla clientela.
Requisiti obbligatori:
- Laurea triennale con indirizzo in Amministrazione-Finanza e Controllo e/o Libera Professione e/o Economia Aziendale
- Conoscenza degli strumenti informatici, in particolare di Analisi e del Pacchetto Office
- Conoscenza Lingua Inglese
Orario di lavoro: Full time, da Lunedì a Venerdì
Luogo di lavoro: Reggio Emilia, in sede
Inquadramento: Ccnl Commercio, 5 livello; Si prevede iniziale inserimento in somministrazione con prospettiva di assunzione.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca