PLavoropiu Spa ricerca per azienda metalmeccanica multinazionale una risorsa da inserire come ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA'. /ppbr/ppLa figura risponderà al Responsabile Qualità e si occuperà del controllo e della verifica del materiale in accettazione; con l’obiettivo di garantire la conformità e gestire il primo contatto con i fornitori in caso di non idoneità. /ppbr/ppIn particolare dovrà occuparsi di: /pp- Controllo qualità dei componenti in ingresso e gestione non conformità; /pp- Supporto alle linee produttive in caso di problematiche qualitative;- Controllo qualità su campionature;- Collaborazione con il Responsabile Qualità nella promozione del miglioramento continuo e del Sistema di Gestione Qualità /ppbr/ppRequisiti: /ppbr/pp- Esperienza pregressa nel ruolo in contesti similari;- Ottima capacità di utilizzo degli strumenti di misura (calibro, comparatore, micrometro, ecc.);- Buona conoscenza del disegno tecnico;- Preferibile conoscenza della lingua inglese- Preferibile Diploma di Perito Meccanico o titolo di studio similare;- Disponibilità a eventuali trasferte giornaliere, presso altri plant del gruppo /ppbr/ppCompletano il profilo flessibilità, precisione e capacità di gestione dello stress. /ppbr/ppE' previsto inserimento diretto in azienda, a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione. RAL da valutare in base alla risorsa, range indicativo 26.000€ - 32.000€. /ppbr/ppLuogo di lavoro: zona Varano De Melegari (PR) /ppbr/ppbr/ppQuesto annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p