Lavorint Spa
* Lavorint Spa - Gruppo Attal**, tra le prime Agenzie italiane specializzate nella ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane, ricerca, per il potenziamento dell'organico della filiale di Roma, un profilo di: HR Recruiter account .
REQUISITI
Per iniziare il tuo nuovo percorso di lavoro, assicurati di avere le seguenti caratteristiche:
* Laurea in Materie Umanistiche
* Ottima propensione commerciale
* Buone conoscenze informatiche
* Competenze in ambito social e Digital recruiting
* Esperienza precedente di 6 mesi/1 anno maturata nel contesto delle agenzie per il lavoro o in ambito commerciale, amministrativo o risorse umane
* Passione per le risorse umane
RUOLO
Come recruiter, sarai inserito nel team di filiale e, attraverso un percorso formativo strutturato, ti occuperai di:
* Recruiting
* Ricerca e selezione del personale
* Amministrazione del personale e attività commerciali
* Gestione clienti e lavoratori
Il ruolo di recruiter ti darà l'opportunità di confrontarti ogni giorno con realtà diverse, interagendo con un ambiente di lavoro dinamico e in costante aggiornamento. Ti offrirà anche un percorso di formazione strutturato, volto a fornirti tutti gli strumenti necessari per essere pienamente performante e aggiornato sui continui sviluppi del mondo del lavoro e della materia giuslavoristica.
Offerte e condizioni
* Pacchetto retributivo competitivo e ticket restaurant
* Contratto di stage o a tempo determinato, con finalità di assunzione a tempo indeterminato
Settore: Agenzie per il lavoro / Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Salario netto mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Data di assunzione: 16/06/2005
Percentuale di occupazione: Full-time
Disponibilità lavorativa: Ciclo continuo
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Livello di istruzione: Laurea Triennale
Livello di seniority
* Mid-Senior level
Tipo di impiego
* Full-time
Funzione lavorativa
* Risorse umane
Settori
* Staffing and Recruiting
Referrals aumentano le possibilità di essere intervistato da Jobbit di 2 volte.
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