Melito Di Porto SalvoSei motivato/a a crescere professionalmente nella gestione e organizzazione delle attività di cantiere?Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e attento alla formazione delle risorse?Gi Group S.P.A seleziona:12 JUNIOR CONSTRUCTION SUPERVISORMetti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settoreGi Group S.P.A in partnership with RAM Power S.L, realtà internazionale nel settore Power & Energy per costruzioni industriali, montaggi meccanici on‐shore e off‐shore e ingegneria di Ravenna (RA), IFOA Emilia‐Romagna e ANIMP, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso lavorativo formativo IFTS Junior Construction Supervisor.Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate all'innovazione tecnologica e allo sviluppo dell'industria Power & Energy: Supporto alla direzione di cantiere nella gestione operativa delle attività multidisciplinari (prefabbricazione di strutture e piping, verniciature, E&I;, coibentazioni), coordinando subappaltatori e supervisori di campo.Supervisione delle lavorazioni critiche (montaggi meccanici, installazione equipment, heavy lifting, test e reinstatement), garantendo conformità a specifiche tecniche e procedure di progetto.Coordinamento HSE e permessi di lavoro, assicurando l'applicazione degli standard di sicurezza richiesti dal Cliente e da contractor internazionali del settore Oil & Gas come Saipem.Controllo avanzamento e completamenti, supportando Site Manager nella gestione di criticità tecniche, punch list, ITP, pre‐commissioning e consegna dei sistemi al Cliente.
Le competenze acquisite verranno certificate mediante il rilascio di un titolo di studio (Certificato di Specializzazione Tecnica Superiore) subito spendibile nel mercato del lavoro italiano ed europeo.Formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore.Assunzione stabile presso l'azienda al completamento del percorso formativo con possibilità di esperienza su cantieri esteri.
Il percorso partirà a Maggio 2026 e avrà una durata di 800 ore, delle quali più del 50% svolte presso l'azienda nella sede di Ravenna (RA). Per i candidati provenienti da fuori regione l'azienda, per tutta la durata del contratto, coprirà l'intero costo dell'alloggio.RequisitiIl percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18‐24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
Diploma di Istruzione Secondaria Superiore.Diploma competente conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IEFP.