Ennova GO è alla ricerca di DevOps/Cloud Architect con almeno tre anni di esperienza in progettazione e implementazione di architetture cloud scalabili su piattaforme come Google Cloud, AWS o Azure. Tra le competenze richieste rientra: l’automatizzazione di processi di deployment, il monitoraggio e scaling utilizzando strumenti come Ansible o Terraform, l’implementazione e gestione di pipeline di CI/CD per facilitare il rilascio rapido e affidabile del software, la configurazione dei sistemi di monitoraggio per identificare tempestivamente problemi e analizzare log e metriche per risolvere problemi e ottimizzare l'efficienza del sistema; l'analisi e predisposizione dell'infrastruttura applicativa. La collaborazione con sviluppatori e operatori sarà parte integrante del ruolo, che include la partecipazione alle discussioni di progetto per comprendere i requisiti e fornire input tecnici. Requisiti principali: Sistemi Linux, Ubuntu, CentOS. Cloud provider: Google Cloud Platform, Amazon Web Services e Azure. Infrastruttura di rete: Regole del firewall, Server, Virtualizzazione, Proxy. Containerizzazione: Docker, docker-compose, Kubernetes. CI/CD: Git, Jenkins. IAC: Terraform. Eccellente predisposizione al lavoro in team. Ottime capacità di problem solving. Buona conoscenza della lingua inglese. Competenze gradite: Linguaggi di programmazione: Java, NodeJs, AngularJs, Javascript (Profilatura e Build). Database: SqlServer, MySql, Postgres. Sistemi Windows Server. Conoscenza su temi AI o GenAI. Buona conoscenza della metodologia Agile. Cosa offriamo: Contratto full-time. Opportunità di crescita professionale. Programmi di formazione continua. Lavoro di squadra e partecipazione ad attività di team building. Ambiente dinamico, giovane, creativo e stimolante. Contesto lavorativo aperto e multiculturale. Se ti riconosci in questo profilo, inviaci il tuo CV! cv@ennova-research.com www.ennova-research.com Parità di trattamento: La nostra offerta rispetta le normative in materia di pari opportunità (L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 216/03 e D.Lgs. 198/2006). Tutte le candidature devono includere l'autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite in conformità al D.Lgs 196/03.