Se hai maturato esperienza nella gestione delle
attività di implementazione e manutenzione impiantistica,
all'interno di contesti manifatturieri appartenenti al
settore chimico o affine,
potrebbe interessarti la selezione che sto seguendo:
Per
realtà
cliente sita in
zona Manerbio, solida e ben strutturata, sono alla ricerca di un
Ingegnere Impiantista,
da inserire a diretto riporto del Direttore di funzione. L'azienda conta circa
100 dipendenti e 50 anni di storia
alle spalle.
Coordinando le attività di due responsabili operativi di manutenzione (lato meccanico ed elettrostrumentale), e dei dipendenti interni ed esterni adibiti alle attività manutentive ordinarie e straordinarie, ti occuperai di: Dimensionamento e progettazione degli impianti produttivi (colonne di distillazione, serbatoi, reti di distribuzione fluidi..), assicurandone funzionalità, sicurezza e conformità normativa; Interfaccia e valutazione progettuale di quanto sviluppato dalle aziende costruttrici; Partecipazione e monitoraggio attivo nelle fasi di installazione e messa in servizio; Coordinamento sul campo delle attività del team di manutenzione, composto principalmente da imprese esterne; Pianificazione e implementazione dei piani di manutenzione predittiva, in ottica di miglioramento continuo; Supporto nella scelta e introduzione di nuove tecnologie e metodologie innovative; Interfaccia tecnica costante con fornitori e partner esterni, e loro valutazione periodica.
Siamo alla ricerca di una figura in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza pregressa nell'ingegneria di manutenzione/impiantistica, maturata presso contesti manifatturieri affini a quello chimico; Laurea in ingegneria chimica / energetica / civile; Attitudine al coordinamento di attività e risorse; Propositività, assertivitià e capacità di decision making.
L'azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato, con inquadramento economico commisurato alla seniority. Molto positivo il clima lavorativo, sia a livello generale, che all'interno della BU di riferimento, come dimostra il basso livello di turnover da sempre registrato in azienda: sono infatti ben strutturati sia i processi di on-boarding e formazione iniziali, che i percorsi di crescita professionale.
Candidati all'annuncio se ti va di saperne di più!