Descrizione del Lavoro
Junior Credit Advisor - Categorie Protette Art 18 L***** Rif*****
Luogo di lavoro:Brindisi
Istituto finanziario che opera nel settore bancario, offrendo una vasta gamma di servizi e prodotti finanziari.
La sua attività principale si concentra sulla gestione e sull'intermediazione di risorse finanziarie, fornendo soluzioni per la gestione del risparmio, prestiti, mutui e altri servizi bancari tradizionali.
La banca è impegnata nel fornire assistenza finanziaria ai propri clienti, sia a livello individuale che aziendale.
Le attività principali della posizione:
Aggiornamento commerciale per il collocamento di prodotti e servizi bancari, servizi di pagamento e servizi assicurativi
Acquisizione e sviluppo di nuova clientela
Istruttoria e delibera prestiti personali; istruttoria e valutazione CQS e CQP
Consulenza finanziaria a società di persone e di capitali; emissione carte di credito e conti correnti; operazioni di cassa
Customer service
Attività di back office: gestione e valutazione merito creditizio, delibera pratiche di finanziamento di partner e dealer, recupero crediti e ristrutturazione del credito
Collaborazione generale alla gestione amministrativa della filiale
Utilizzo programmi e strumenti di lavoro come AS400 e Salesforce
Appartenenza alle categorie protette
Requisiti:
Laurea in Economia/Giurisprudenza
Capacità di lavorare in team
Interesse per il settore bancario
Affidabilità e proattività
Appartenenza alle categorie protette
Altre informazioni: contratto a tempo determinato di 12 mesi, con ottima possibilità di stabilizzazione.
CCNL: Credito.
RAL: ******€
Offerta HR Specialist
Posizione aperta: Specialista in Risorse Umane presso la filiale di Valdagno (VI)
Responsabilità:
Conduzione di colloqui di approfondimento e bilanci di competenze per valorizzare il potenziale dei candidati
Offrire consulenza orientativa personalizzata, guidando le persone verso percorsi formativi e occupazionali efficaci
Gestire i rapporti con aziende clienti, enti pubblici ed enti finanziatori, diventando punto di riferimento per progetti e iniziative sul territorio
Front Office: incontrare e dialogare con candidati per scoprire il loro potenziale
Ricerca e Selezione: analisi profili, screening curricula, colloqui di selezione e presentazione candidati alle aziende clienti
Consulenza: supportare clienti con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature
Profilo richiesto:
Laurea ad indirizzo umanistico, economico o affini
Esperienza pregressa in ambito Risorse Umane di almeno 2 anni
Buone capacità relazionali, ascolto attivo e attitudine alla consulenza
Organizzazione e gestione autonoma delle attività
Disponibilità a lavorare in un ambiente partecipativo e stimolante, dove ogni giorno è diverso
Capacità di formazione continua e interesse a crescere professionalmente
Buone competenze nel fare rete e nelle relazioni interpersonali
Condizioni e benefit:
Sede di lavoro: Valdagno (VI)
CCNL Commercio e Servizi
Buoni pasto
Welfare aziendale
Retribuzione base con RAL a partire da ******€ più piano premiale basato su risultati individuali e di gruppo
Opportunità concreta di incidere positivamente sulla vita lavorativa delle persone
Impegno per l'inclusione: il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
Le candidature non devono contenere dati relativi allo stato di salute, origine etnica, opinioni politiche o religiose, orientamento sessuale o legati allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Consultare l'informativa privacy ai sensi dell'art.
13 e art. 14 del Regolamento UE ********.
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