Azienda attiva nella fornitura di servizi professionali dedicati a privati e imprese ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, con compiti di supporto alla selezione del personale e alla gestione delle attività organizzative interne.
Se pensa di essere il profilo ideale per la seguente opportunità, si candidi dopo aver letto la descrizione completa.
Attività previste
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* Pianificazione e gestione dei colloqui di selezione del personale
* Screening dei curricula e supporto alle attività di recruiting
* Aggiornamento delle anagrafiche del personale e dell’organizzazione interna
* Gestione e archiviazione della documentazione HR (contratti, pratiche, comunicazioni)
* Collaborazione con i responsabili di area per la gestione operativa delle risorse
Requisiti richiesti
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* Diploma di scuola secondaria superiore o laurea in ambito umanistico, economico o affine
* Buone capacità comunicative e relazionali
* Precisione, affidabilità e senso dell’organizzazione
* Conoscenza di base degli strumenti informatici (pacchetto Office, posta elettronica, gestionali)
* Attitudine xjrgpwk al lavoro in team e alla gestione ordinata delle attività
Offerta
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* Contratto a tempo determinato di 3 mesi, rinnovo al termine
* Orario full time, dal lunedì al venerdì (8:30–12:30 / 13:30–17:30)
* Supervisione iniziale da parte del team durante le fasi operative
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