Italia, Lazio, Pomezia, Pubblicità/Grafica/Marketing, Produzione Filiale: Direzione Lavoro Group SpA Data ultimo aggiornamento: 25/02/2026 Data di scadenza: 31/03/2026 Responsabilità principali: Sviluppo di materiali grafici per online e offline (presentazioni, cataloghi, listini, leaflet, digital advertising, schede prodotto, manuali, ecc.).
Non si lasci sfuggire questa opportunità: si candidi rapidamente se la sua esperienza e le sue competenze corrispondono a quanto descritto di seguito.
Sviluppo di materiali multimediali (foto/video) con destinazione piattaforme social del brand.
Realizzazione di asset digitali per sito web, DEM e newsletter.
Supporto alla direzione creativa per lo sviluppo di concept grafici coerenti con l'identità visiva del brand.
Impaginazione e preparazione dei file stampa per fornitori esterni (tipografie, service, ecc.).
Creazione di asset grafici per il trade e la distribuzione ufficiale del brand.
Adattamento e declinazione dei materiali grafici per i diversi target (retail, contract, consumer, trade).
Collaborazione quotidiana con la Responsabile Visual e Comunicazione e con gli altri reparti (marketing, commerciale, prodotto).
Gestione ordinata degli archivi grafici e aggiornamento dei materiali esistenti.
Requisiti del candidato: Almeno 2/3 anni di esperienza come Graphic Designer (in azienda, agenzia creativa o studio).
Buona conoscenza dell'inglese.
Ottima padronanza di Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop).
Familiarità con strumenti di Intelligenza Artificiale generativa applicati al design e alla comunicazione visiva (tool per creazione immagini come Midjourney e copywriting e ricerca come ChatGPT).
Solida esperienza in impaginazione editoriale e preparazione file per la stampa.
Conoscenza base di video editing e animazioni brevi per video social.
Padronanza delle regole base di comunicazione nella progettazione di layout digitali (banner, landing page, DEM, social, presentazioni).
Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 18 con un'ora di pausa pranzo.
Si offre un contratto di apprendistato della durata di 3 anni con inserimento diretto in azienda.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D.
Lgs. xrdztoy
196/03 e il Regolamento UE n.
2016/679.
Per azienda leader nel settore delle stampe digitali ricerchiamo una figura tecnico-operaia motivata e precisa, per attività di prestampa, stampa e controllo qualità.