I prodotti e i servizi di Honeywell Aerospace sono utilizzati praticamente su ogni velivolo commerciale, militare e spaziale. Produciamo motori per aeromobili, elettronica per cabina di pilotaggio e cabina passeggeri, sistemi di connettività wireless e componenti meccanici. Le nostre soluzioni hardware e software contribuiscono a creare aeromobili più efficienti dal punto di vista del consumo di carburante, voli più diretti e puntuali, e cieli più sicuri.
Voli più sicuri, più efficienti nei consumi e innovazioni per il futuro dell’aviazione.
Siamo alla ricerca di un Junior System Engineer presso la sede Honeywell di Porto Sant’Elpidio (FM). Sarà responsabile della progettazione e dello sviluppo tecnico di Sistemi di Navigazione Inerziale per diverse tipologie di applicazioni (spaziali, aerospaziali, terrestri, sotterranee).
Le principali attività includeranno: l'analisi dei requisiti del cliente, la generazione dell'architettura di sistema e del set di requisiti formali di sistema, la definizione dei metodi applicabili per la validazione dei requisiti, la specifica delle procedure necessarie per verificare la progettazione, il supporto all’installazione corretta del prodotto sulla piattaforma di destinazione, il coordinamento generale delle attività di sviluppo, integrazione e qualificazione/certificazione del sistema ed il mantenimento continuo del rapporto tecnico con il cliente per tutti gli aspetti legati alla progettazione.
Questo ruolo fa parte del nostro programma University Relations, pensato per aiutare studenti e neolaureati a iniziare la propria carriera attraverso esperienze pratiche, mentorship e opportunità di crescita all'interno di Honeywell.
Responsibilities and Duties
1. Identificazione dei requisiti di alto livello di sistema/hardware/software per Sistemi di Navigazione Inerziale (INS) e Sistemi di Riferimento di Assetto e Direzione (AHRS)
2. Derivazione dei requisiti da INS/AHRS verso l’Unità di Misura Inerziale (IMU)
3. Analisi statica e dinamica delle prestazioni dell’IMU
4. Pianificazione dell’integrazione e dei test di INS/AHRS/IMU con software e hardware complessi
5. Supervisione dei requisiti di basso livello assegnati ai vari sottoassiemi e componenti (parti meccaniche, schede elettroniche, componenti ottici e optoelettronici, moduli software e firmware (FPGA), parametri di configurazione)
6. Organizzazione e gestione della documentazione per lo sviluppo di sistemi inerziali per velivoli civili e militari secondo lo standard ARP4754A
7. Gestione della qualificazione del sistema secondo standard riconosciuti a livello internazionale, come DO-160, MIL-STD-810, MIL-STD-461
8. Revisione e approvazione della documentazione tecnica di progettazione e dei dati relativi al sistema in sviluppo
9. Analisi e approvazione dei report di test di accettazione, report di qualificazione, analisi di similarità e tutti gli studi tecnici relativi al sistema in sviluppo
10. Rilascio puntuale di tutti i deliverable richiesti per il raggiungimento delle milestone contrattuali, come indicato dal Program Manager
11. Fornitura di una pianificazione dettagliata delle attività per l’impostazione e l’aggiornamento periodico del Program Master Schedule (diagramma di Gantt), in collaborazione con il Project Controller
12. Interfaccia con i reparti aziendali, come Ingegneria di Prodotto, Produzione Prototipi, Produzione, Assicurazione Qualità, Acquisti
13. Partecipazione alla definizione di nuovi prodotti a supporto della roadmap tecnologica aziendale e della strategia di marketing
14. Valutazione delle specifiche tecniche incluse nel pacchetto documentale dell’offerta/RFP, per contribuire alla preparazione della proposta tecnica e alla compilazione della matrice di conformità ai requisiti
15. Ruolo di riferimento tecnico e principale interfaccia con il cliente, in coordinamento e armonizzazione con il Program Manager
16. Interfaccia tecnica con i subfornitori, a supporto dell’ufficio Acquisti
Qualification and Skills
Required Skills
17. Laurea in Elettronica, Optoelettronica, Ingegneria Aerospaziale, Fisica o equivalente
18. Conoscenza dell’avionica, della navigazione e degli algoritmi correlati, teoria dei sistemi di controllo
19. Conoscenza delle principali interfacce e protocolli di comunicazione avionici
20. Conoscenza di MathWorks MATLAB/Simulink
21. Capacità di guidare e motivare il team
22. Capacità di adottare l’atteggiamento comunicativo più adeguato per essere efficace in base al pubblico e al contesto, all’interno del team tecnico, nei confronti degli altri reparti aziendali e del top management, verso il cliente
23. Approccio sistematico e organizzato nella gestione della documentazione di progetto e nella tracciabilità e archiviazione di ogni informazione generata durante lo sviluppo del sistema
24. Capacità di condurre indagini approfondite su guasti o anomalie di sistema adottando un approccio multidisciplinare
25. Conoscenza della lingua Inglese (almeno livello intermedio) e lingua Italiana
Preferred Skills
26. Familiarità con strumenti di gestione dei requisiti (preferibilmente IBM Rational DOORS)
27. Familiarità con la valutazione della sicurezza del sistema
28. Conoscenza degli standard di test ambientali/EMC RTCA DO-160, MIL-STD-810, MIL-STD-461
29. Conoscenza degli standard di previsione dell’affidabilità (preferibilmente MIL-HDBK-217F)
30. Conoscenza della documentazione EASA ed ESA che regolamenta la qualificazione/certificazione del prodotto
Benefits and Perks
31. Pranzo gratuito
32. Caffetteria Bar
33. Contratto di apprendistato retribuito
34. Crescita professionale: Percorsi chiari per l’avanzamento, feedback regolari e opportunità di mentorship.
35. Sviluppo delle competenze: Accesso a corsi di formazione e certificazioni.
36. Equilibrio tra lavoro e vita privata: Modalità di lavoro flessibili e supporto per conciliare lavoro e studio.
37. Tecnologia e innovazione: Accesso a strumenti moderni, tecnologie avanzate e ambienti di lavoro innovativi.
38. Cultura aziendale: Senso di comunità, attività di team building ed eventi sociali.
Equal opportunities:
Offriamo pari opportunità e valorizziamo la diversità all’interno della nostra azienda. Non discriminiamo in base a razza, religione, colore, origine nazionale, genere, orientamento sessuale, età, stato civile, status di veterano o disabilità.
Garantiremo che le persone con disabilità ricevano sistemazioni ragionevoli per partecipare al processo di candidatura o di colloquio, per svolgere funzioni lavorative essenziali e per accedere ad altri benefici e privilegi legati all’impiego. Ti invitiamo a contattarci per richiedere un’idonea sistemazione.
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