Overview
Outliers Srl è una società di Consulenza per lo sviluppo commerciale e delle performance aziendali.
Operiamo con diversi brand e in settori differenti per i nostri clienti, curandone i processi di Marketing e Sales integrati.
Per soddisfare al meglio le esigenze dei nostri clienti e la nostra crescita, stiamo cercando una nuova risorsa che possa collaborare con il nostro Team su svariati progetti.
Scopo di ruolo :
Supportare l\'azienda nel processo di Vendita attraverso azioni di connessione e assistenza al nostro portafoglio clienti e la gestione dei Lead Inbound.
Capacità, competenze e strumenti
* Assistenza telefonica e organizzazione metodica del lavoro;
* Gestione CRM e Pipeline dell\'Account Manager assegnato;
* Assistenza clienti e coinvolgimento Prospect per incentivare le vendite;
* Supporto back-office per tutte le azioni collegate : segreteria generale, supporto agli eventi streaming e dal vivo, gestione pratiche;
* Attitudine al lavoro in team e al rispetto delle deadline, con precisione e autonomia operativa.
Tipo di collaborazione
Inserimento in organico con contratto di lavoro subordinato.
Valutiamo anche Stage Curriculari retribuiti (1000€ / mese) con la finalità di inserimento.
Retribuzione e Compenso
Stabiliremo una retribuzione adeguata sulla base della disponibilità, della seniority e del tipo di impegno previsto.
Siamo una società seria, che mette al centro il benessere delle persone e tutela la felicità, la meritocrazia e l\'ambizione professionale, bilanciando sempre il rapporto vita-lavoro.
Processo di Candidatura :
Processo di Candidatura
* inviate via mail a con oggetto mail "Candidatura Back Office Sales"
* all\'interno una breve presentazione personale (massimo 6 righe)
* Un CV allegato in formato PDF
Saranno escluse tutte le candidature pervenute su Linkedin e / o che non rispettano questi 3 requisiti sopra descritti.
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità ai sensi dei D.lgs 215 / 03 e 216 / 03.
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