B&B HOTELS Italia, divisione italiana del Gruppo Internazionale B&B HOTELS ricerca una risorsa da inserire nel Team IT come: IT PM & Innovation Manager L’ IT PM & Innovation Manager è responsabile dello sviluppo e dell'implementazione di una strategia di innovazione tecnologica allineata agli obiettivi aziendali e di tutti i progetti IT. Principali attività: Coordina efficacemente tutti i progetti del dipartimento IT, garantendo l'ottimizzazione delle risorse e il raggiungimento degli obiettivi aziendali; È il punto di contatto con la casa madre per tutte le iniziative di Innovation e per l’implementazione di nuove soluzioni; Definisce e guida l'implementazione di una strategia di innovazione IT allineata agli obiettivi aziendali. Questo include l'identificazione delle opportunità di innovazione tecnologica, la valutazione delle tendenze del settore e la definizione di piani d'azione per promuovere l'innovazione all'interno dell'organizzazione; Applica, secondo le linee guida della Casa madre, il processo di implementazione di nuove tecnologie emergenti per identificare soluzioni innovative che possano migliorare l'efficienza operativa e la competitività dell'azienda; Conduceprogetti di innovazione IT dall'ideazione alla realizzazione, assicurando il rispetto dei tempi, dei budget e degli obiettivi prefissati; Collabora con team interfunzionali per garantire un'efficace implementazione delle soluzioni innovative e massimizzare il valore commerciale derivante dall'innovazione tecnologica; Gestisce il processo di cambiamento associato all'adozione di nuove tecnologie e pratiche innovative e fornisce supporto e formazione ai dipendenti per facilitare il processo di adattamento e garantire il successo dell'implementazione delle soluzioni innovative; Definisce indicatori chiave di performance (KPI) per valutare l'impatto delle iniziative di innovazione IT sull'efficacia operativa e la crescita aziendale. Requisiti: Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni o campo correlato; Esperienza di almeno 2 anni in posizioni manageriali o in ruoli analoghi; Esperienza nella gestione di progetti di innovazione tecnologica e conoscenza approfondita delle tecnologie emergenti; Esperienza di almeno 2 anni in project management. Sarà considerato un plus la conoscenza dei tools Jira e Monday; Ottima conoscenza dell’utilizzo del pacchetto Microsoft Office e dei tools digitali informatici; Eccellenti capacità di comunicazione verbale e scritta, con un forte orientamento alla collaborazione; Leadership resistente con la capacità di influenzare e guidare il cambiamento; Iniziativa eproattività nel voler trasformare ogni sfida in opportunità; Capacità di adattarsi al contesto e alle diverse situazioni per raggiungere gli esiti e tempistiche attesi; Problemsolving e spirito imprenditoriale; Pianificazione e organizzazione del lavoro; Capacità di comunicare in modo chiaro, puntuale ed efficace; Capacità di dare e restituire feedback costruttivi; Saper mantenere un approccio positivo anche in situazioni di emergenza. Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.