Lavoropiù SpA, filiale di Casalecchio di Reno (BO), per azienda cliente operante nel settore manifatturiero, ricerca un/una CAPOREPARTO STAMPAGGIO da inserire nel reparto produttivo.
La risorsa sar responsabile delle seguenti attivit :
Utilizzo di attrezzature manuali (brugole, chiavi inglesi, ecc.) per le regolazioni delle macchine dotate di meccanismi, attuazioni pneumatiche e idrauliche.
Esecuzione di manutenzioni ordinarie e cambi formato.
Sostituzione stampi e set-up delle presse.
Esecuzione di controlli dimensionali tramite calibri, micrometri, calcolatrice e altra strumentazione tecnica.
Guida dei carrelli elevatori
Gestione operativa di circa 10 presse, coordinando il personale assegnato alle linee.
Requisiti richiesti
Competenze tecniche di base nella meccanica o nell’uso di attrezzature da officina.
Capacit di lettura del disegno tecnico (preferenziale).
Attitudine alla gestione dei processi produttivi e coordinamento team.
Precisione, autonomia operativa e capacit di problem-solving.
Valutati anche profili junior con buona manualit e forte motivazione a crescere in ambito produttivo.
Contratto iniziale in somministrazione con CCNL Metalmeccanica CONFAPI.
Luogo di lavoro: Zola Predosa (BO)
Orario: 8:00-17:00 (dal lunedì al giovedì) – 8:00-16:00 (venerdì) Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca