Per un’importante realtà multinazionale, siamo alla ricerca di un/una ERP Specialist.
La figura sarà coinvolta in attività legate all’upgrade delle release ERP, alla gestione degli applicativi aziendali e al coordinamento delle attività tecniche, garantendo qualità, rispetto delle tempistiche e corretta comunicazione tra stakeholder.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
* Collaborare a stretto contatto con il Project Manager nella definizione delle attività progettuali, garantendo un avanzamento costante e un monitoraggio puntuale delle varie fasi.
* Coordinare gli aspetti tecnici legati all’evoluzione del sistema gestionale, inclusi analisi preliminari, verifiche di compatibilità, test funzionali e controlli sulla qualità dei dati in fase di migrazione.
* Facilitare la comunicazione tra team IT, utenti interni e fornitori esterni, assicurando la corretta condivisione delle informazioni e l’allineamento sugli obiettivi.
* Supportare la raccolta e l’interpretazione dei requisiti funzionali e tecnici, contribuendo alla definizione delle soluzioni più adeguate alle esigenze aziendali.
* Supervisionare l’esecuzione delle attività di collaudo, validare i risultati e proporre eventuali azioni correttive.
* Anticipare potenziali criticità, collaborare nella gestione dei rischi di progetto e proporre strategie di mitigazione.
* Partecipare all’ottimizzazione dei processi aziendali collegati all’area gestionale, contribuendo a introdurre nuove pratiche o strumenti che migliorino efficienza e qualità dei flussi operativi.
* Identificare opportunità di miglioramento dei sistemi informativi e favorire l’adozione di nuove soluzioni da parte delle funzioni aziendali coinvolte.
* Interagire con stakeholder tecnici e business per suggerire evoluzioni del sistema ERP e degli altri applicativi aziendali.
Profilo
1. Laurea in Informatica, Ingegneria Gestionale o discipline affini.
2. 3–5 anni di esperienza in ambito IT, preferibilmente in contesti gestionali complessi.
3. Conoscenza di SQL, basi di programmazione e strumenti di integrazione.
4. Esperienza con ERP internazionali (preferibilmente Infor, SAP, Microsoft Dynamics o equivalenti).
5. Esperienza in progetti di upgrade release ERP e migrazione dati.
6. Familiarità con strumenti di Business Intelligence.
7. Capacità di analisi dei processi aziendali e comprensione degli impatti tecnologici.
8. Conoscenza delle metodologie di Project Management.
9. Ottime capacità di problem solving e gestione delle priorità.
10. Spiccate doti comunicative e attitudine al lavoro in team.
11. Buona conoscenza della lingua inglese.
#LI-AS6
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»