HR ASSISTANT - CATEGORIA PROTETTA L.68/99
Cremona - Part Time
ABS Global Italia è una realtà internazionale specializzata nel miglioramento genetico bovino e nei servizi di riproduzione per allevamenti da latte e da carne.
In Italia affianca gli allevatori con un approccio tecnico e consulenziale, mettendo a disposizione seme di alta qualità, programmi di accoppiamento personalizzati e strumenti di analisi per guidare le scelte genetiche in modo mirato.
L obiettivo è chiaro: aumentare efficienza produttiva, fertilità, salute e longevità degli animali, migliorando allo stesso tempo la sostenibilità economica dell azienda agricola.
Il lavoro non si limita alla fornitura di prodotto, ma comprende supporto sul campo, monitoraggio dei risultati e piani di miglioramento costruiti sui dati della mandria.
Grazie a ricerca, innovazione e presenza diretta negli allevamenti, ABS contribuisce a rendere le imprese zootecniche più competitive, strutturate e orientate a risultati misurabili nel tempo.
Per loro siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con il ruolo di
HR ASSISTANT - CATEGORIA PROTETTA L.68/99 - INGLESE B2
Part time
La risorsa supporterà il team nelle attività di recruiting e talent selection, con un focus su selezioni a livello internazionale.
La persona che immaginiamo ha una forte sensibilità verso il mondo delle risorse umane, un approccio organizzato e una naturale attenzione ai dettagli.
È a proprio agio in ambienti dinamici, dove la capacità di gestire priorità e relazionarsi con interlocutori diversi fa la differenza.
Il ruolo rappresenta un opportunità di crescita in un contesto globale, con un focus sul recruiting e sulla talent selection a livello internazionale.
Cerchiamo una figura proattiva, con spirito collaborativo e interesse a sviluppare competenze solide nei processi di selezione, contribuendo in modo concreto al rafforzamento del team e alla crescita dell organizzazione.
Nello specifico avrà le seguenti responsabilità:
- Collaborazione con i manager di funzione per analisi fabbisogni del personale
- Supervisione e coordinamento delle attività di recruiting e onboarding
- Talent Acquisition
- Supporto nella pianificazione e gestione di programmi formativi
- Monitoraggio clima aziendale e supporto a iniziative di engagement
- Partecipazione a progetti HR trasversali (employer branding, welfare, sviluppo organizzativo)
talent acquisition
- assistenza generale alla Direzione HR
Requisiti tassativi:
- Appartenenza alle categorie protette L.68/99.
- ottima conoscenza della lingua Inglese parlata e scritta
Requisiti preferenziali:
- buona conoscenza della lingua spagnola parlata e scritta;
- ottima padronanza del pacchetto MS Office (in particolare Excel).
Completano il profilo:
- Capacità di comunicazione chiara ed efficace
- Ascolto attivo
- Organizzazione e gestione delle priorità
- Problem solving
- Precisione e attenzione ai dettagli
- Riservatezza e senso etico
- Adattabilità a contesti multiculturali
- Proattività
- Team working
- Orientamento ai risultati
La ricerca è rivolta anche a profili junior, neodiplomati o neolaureati, interessati ad avviare un percorso professionale nell ambito del recruiting e della talent selection.
Saranno valutate candidature di persone motivate, affidabili e attente, con buone capacità organizzative e comunicative, predisposizione all apprendimento e interesse per il lavoro in ambito HR.
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
PART TIME
CATEGORIA PROTETTA L.68/99
Sede di lavoro: Cremona by helplavoro.it