Addetto/a manutenzione impianti di stoccaggio

Addetto/a manutenzione impianti di stoccaggio – Minerbio

Retribuzione annua: 28.000€ – 34.000€.

Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato / Apprendistato. La retribuzione offerta sarà commisurata all’esperienza maturata e alle competenze specifiche. La retribuzione annua lorda minima per il ruolo è indicativamente pari a €33.800.

Esperienza minima: 1 anno.

Diploma di Perito Tecnico (preferibile in Meccanica, Meccatronica, Elettronica, Elettrotecnica, Telecomunicazioni o Trasporti e Logistica) o titolo equivalente.

Patente di guida B.

Disponibilità alla reperibilità notturna e festiva.

Propensione al lavoro di squadra, proattività e forte attenzione alle norme di sicurezza.

Esperienza in ambito manutentivo (criterio preferenziale).

In particolare ti occuperai di:

• Gestire le attività operative per l’avviamento, la conduzione o il fermo impianti della Centrale e dei relativi apparati di Campo.
• Assistenza in campo alle imprese esterne.
• Verifica del rispetto delle prescrizioni HSEQ per quanto di competenza.
• Attività di manutenzione complessa sui componenti meccanici e sui componenti elettrici/elettro-strumentali.
• Controllo e manovre di esercizio sull’impiantistica tramite DCS di centrale.
• Essere capo squadra nelle operazioni di manutenzione con più di una persona.
• Consuntivazione delle attività eseguite tramite gli applicativi di manutenzione.
• Turni di reperibilità e le attività di pronto intervento fuori orario di lavoro.
• Attività di gestione operativa del magazzino.

• Assicurazione sanitaria: copertura completa per te e la tua famiglia.
• Previdenza complementare: risparmio pensionistico sostenuto dal datore di lavoro.
• Welfare e Wellbeing: accesso a un ampio programma di iniziative e convenzioni dedicate al benessere, allo sport, alla salute e alla qualità della vita.
• Offerta formativa: programmi di formazione continua e sviluppo professionale.
• Piano di Azionariato Diffuso: opportunità di aderire al piano di azionariato diffuso godendo di tutti i benefici riservati ai dipendenti del gruppo.

Snam non richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressi dei candidati. Tali informazioni non vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail, né tramite società di selezione, head‑hunter o altri soggetti terzi.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperto a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell’inclusività.

Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679). Per ulteriori dettagli, consultare l’informativa sulla privacy Randstad.