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Addetto/a reparto scatolame e cassa e/o ortofrutta

Pesaro
Ortofrutta
Pubblicato il 12 settembre
Descrizione

Descrizione azienda

JOB ITALIA SpA Agenzia per il lavoro – Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 – Filiale di Rimini, per importante catena GDO, seleziona:


Posizione

ADDETTI/E REPARTO SCATOLAME E CASSA E/O ORTOFRUTTA

Le risorse verranno inserite direttamente nel punto vendita, curando la gestione del reparto assegnato.


Requisiti

Il candidato ideale possiede spiccate doti relazionali, forte orientamento al cliente e al lavoro di gruppo, disciplina.

Si richiede:

1. il possesso del diploma di scuola superiore preferibilmente alberghiero;
2. preferibile esperienza lavorativa presso supermercati o negozi;
3. residenza nella provincia del punto vendita
4. possesso di un proprio mezzo per gli spostamenti
5. disponibilità al lavoro su turni spezzati e al lavoro festivo e nei week-end.


Altre informazioni

Luogo di lavoro: Pesaro (PU);

Si offre contratto FULL-TIME (40 H settimanali, su turni unici o spezzati dal lunedì alla domenica con riposo compensativo) o PT (24 H settimanali, su su turni unici o spezzati dal lunedì alla domenica con riposo compensativo), inizialmente in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione in azienda.

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, L. 903/77 e 125/91.

#FILRIM

Il candidato ideale possiede spiccate doti relazionali, forte orientamento al cliente e al lavoro di gruppo, disciplina.

Si richiede:

6. il possesso del diploma di scuola superiore preferibilmente alberghiero;
7. preferibile esperienza lavorativa presso supermercati o negozi;
8. residenza nella provincia del punto vendita
9. possesso di un proprio mezzo per gli spostamenti
10. disponibilità al lavoro su turni spezzati e al lavoro festivo e nei week-end.

Luogo di lavoro: Pesaro (PU);

Si offre contratto FULL-TIME (40 H settimanali, su turni unici o spezzati dal lunedì alla domenica con riposo compensativo) o PT (24 H settimanali, su su turni unici o spezzati dal lunedì alla domenica con riposo compensativo), inizialmente in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione in azienda.

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, L. 903/77 e 125/91.

#FILRIM

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