CHI SIAMOInteressato/a a questo ruolo? Può trovare tutte le informazioni pertinenti nella descrizione qui sotto.Adentis Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e IT operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, grazie alla nostra continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i valori della nostra società:AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO .Siamo una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.Posizione:Cybers Security Architect - Governace, Compliance & RiskSede:GenovaModalità:Full RemoteLa risorsa deve esser situato/a suGenovaIL TUO RUOLOStiamo cercando unCyber Security Architect Senior – Governance & Riskche sarà responsabile di fornire consulenza specialistica in ambito di sicurezza informatica, con particolare focus su Vulnerability Management, remediation, hardening infrastrutturale e applicativo, nonché sul miglioramento continuo della postura cyber dell'organizzazione. La risorsa opererà in contesti progettuali complessi, interfacciandosi con team interni e terze parti.Responsabilità principaliConsulenza specialistica inVulnerability Management, con definizione e supervisione deipiani di remediationa seguito di vulnerability assessment.Coordinamento delle attività di remediation a seguito diPenetration TestUtilizzo diretto dellaconsole Nessus/Tenableper analisi e verifica delle vulnerabilità.Gestione della comunicazione conterze parti e fornitoriper la definizione e l'esecuzione dei piani di remediation derivanti da attivitàSAST .Verifica deiprerequisiti di sicurezza applicativain fase di avvio progetto.Valutazione e verifica degli aspetti diNetwork Security .Definizione di linee guida dihardening progettuale .Revisione e validazione delleregole firewall .Analisi e governance tramiteFireMon .Attività di sicurezza e auditing suActive DirectorytramiteSemperis .Consulenza per il miglioramento dellapostura di sicurezza dell'infrastruttura ADConsulenza in ambitoZTNA (Zero Trust Network Access) .Supporto ai progetti dionboarding dei fornitoriin ottica Zero Trust e SSE.Definizione e verifica delle attività dihardening delle piattaforme Cloud .Supporto su tematiche diCloud Security Posture Management (CSPM) .Requisiti:Esperienza di almeno6 anniin ambitoCyber Security, con ruolo diCyber Architect ,Security Consultant senioroGRC / Security Governance .Esperienza comprovata inVulnerability Managemente gestione end-to-end deipiani di remediation .Esperienza operativa conTenable / Nessus(utilizzo diretto della console).Esperienza nel coordinamento delle remediation a seguito diPenetration Test .Solida conoscenza di:Network Security(firewall, segmentation, rule review),Identity & Access Management, in particolareActive Directory(on-prem e cloud)Esperienza concreta con StackPalo Alto Networks(gestito da terze parti)Conoscenza dei seguenti stack:Akamai+ DNS Protection (gestione interna),Netskopeper ZTNA / SSE,WAFinterni suMicrosoft AzureCloud Security(hardening, posture management, WAF)Esperienza nellarevisione delle regole firewalle nella governance delle policy di sicurezza.Capacità di verificare iprerequisiti di sicurezza applicativa e infrastrutturalein fase di avvio progetto.Conoscenza dei processi dihardening progettuale e infrastrutturale .Esperienza nella gestione di attività diApplication SecurityeSAST .Capacità di interagire e coordinarsi confornitori e terze partiper la gestione delle remediation.Conoscenza dei modelliZero TrusteZTNA .Esperienza in progetti dionboarding fornitoriin contesti ad alta sicurezza.Cosa offriamo?Collaborazione suprogetti strategiciin ambito CybersecurityContesto tecnologico avanzato con stack enterprise (Palo Alto, Netskope, Akamai, Tenable, CyberArk, CrowdStrike, Azure, Darktrace, ecc.)Modalità di lavoro flessibile(full remote)The world needs youAdentis Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xdwybme Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.