All’interno del Piano di Espansione della nostra azienda, selezioniamo un / a Consulente HR per l’inserimento nel team dell’Ufficio.
Grazie alla nostra capillare rete di uffici, garantiamo un servizio di prossimità ai nostri clienti e offriamo ai nostri talenti un atmosfera di lavoro stimolante e ricco di opportunità.
Rispondendo direttamente al / la Business Unit Manager, il / la candidato / a selezionato / a svolgerà le seguenti attività :
Responsabilità
Gestione completa dei processi di selezione assegnati, per la selezione diretta.
Pubblicazione di nuove possibilità lavorative.
Ricerca (database candidati, pubblicazione su portali di lavoro e ricerca attiva), screening, colloqui e selezione dei potenziali candidati.
Redazione e presentazione dei report sui candidati.
Consulenza al cliente.
Orientamento al candidato lungo tutto il processo.
Monitoraggio dei processi di selezione fino alla loro chiusura.
Requisiti :
Persona metodica, organizzata, proattiva e motivata a svilupparsi nel settore della selezione del personale e delle risorse umane.
Vocazione al servizio e orientamento al cliente / candidato e al raggiungimento degli obiettivi.
Conoscenza del territorio.
Si offre :
Inserimento in un’azienda e in un team dinamico, in costante crescita e sviluppo.
Stabilità e possibilità di crescita professionale nel campo della selezione del personale e della consulenza.
Orario flessibile in entrata e uscita.
Conciliazione vita personale e lavorativa.
Retribuzione da concordare in base all’esperienza (incluso bonus obiettivi).
Possibilità di entrare a far parte di un’azienda in espansione.
Inserimento immediato.
Formazione continua a carico dell’azienda.
Lingue richieste :
Italiano : madrelingua.
Requisiti valorizzabili :
Sarà valutata positivamente una formazione complementare in ambito HR.
Sarà valutata positivamente la conoscenza di lingue straniere.
Contratto di lavoro : Tempo indeterminato, Tempo determinato
Retribuzione mensile : €1500,00 lordi
J-18808-Ljbffr