Per multinazionale settore logistica operante all'interno del porto ricerchiamo STAFF PLANNER- RESPONSABILE GESTIONE TURNI del personale Principali responsabilit : Calcolo del personale necessario per svolgere le operazioni entro i tempi richiesti dal cliente Pianificazione delle operazioni in collaborazione con la sala di controllo, il reparto merci generiche, i capoturno e il responsabile delle operazioni Ottimizzazione della distribuzione del personale per coprire i picchi di lavoro ed evitare turni inattivi, organizzando cambi di turno o straordinari e turni di lavoro flessibili Assegnazione dei compiti giornalieri al personale operativo tenendo conto delle qualifiche individuali, delle esigenze di formazione e della rotazione dei ruoli Ordinazione del personale addetto al fissaggio in base alla produttivit operativa calcolata Monitoraggio della disponibilit delle attrezzature e coordinamento dei lavori di manutenzione Aggiornamento del software HR con le informazioni rilevanti su cambi di turno, doppi turni, indennit extra, assenze, ecc. Ordinare personale di terze parti per eseguire le operazioni ove necessario Gestire la composizione delle squadre per turno per garantire un equilibrio tra quantit, qualifiche e qualit del personale Gestire la pianificazione delle ferie del personale operativo Pianificare la partecipazione a corsi e formazione tenendo conto del carico di lavoro operativo Pianificare e seguire i progressi della formazione interna sul lavoro (“formazione sul posto di lavoro”) Amministrazione delle presenze e delle assenze del personale operativo (congedo parentale, giorni di riposo aggiuntivi, altri permessi di assenza (lutto, donazione di sangue, 104) Comunicazione delle presenze giornaliere del personale alle autorit portuali Verifica delle fatture Comunicazione delle visite mediche aziendali al personale operativo Requisiti: Diploma di scuola superiore (preferibilmente in ambito tecnico) Conoscenza dell'ambiente portuale e dei processi operativi o esperienza nel settore logistico È richiesta un'ottima padronanza della lingua italiana scritta e parlata Conoscenza intermedia della lingua inglese parlata Orario di lavoro: lavoro giornaliero a settimane alterne lunedì-venerdì e martedì-sabato, per un totale di 38 ore settimanali. Inquadramento: ccnl imprese portuali a seconda dell'esperienza. CTD 12 mesi con possibilit di stabilizzazione Benefit: PC, cellulare, mensa gratuita, 30 caffè al mese dal distributore, Premio di Risultato aziendale annuo variabile in base agli indicatori aziendali e riproporzionato in base ai mesi di contratto e assenze (max 3K annui). Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026 vetrinabakeca