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Network security engineer (brescia)

Brescia
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Pubblicato il 4 marzo
Descrizione

Chi cerchiamoPer lanostrasede di Milano - via Olgettina o Brescia - via Lamarmora siamo alla ricerca di una risorsada inserire come NETWORK SECURITY ENGINEER all'interno del team"NOC" nella struttura Software & Cybersecurity. Il team si occupa di assicurare le attività di Network Operations Center, quali la presa in carico, il monitoraggio ed il troubleshooting di primo livello per tutte le componenti di rete impiegate nei servizi della Società.

Per qualeSocietàA2A Smart City. Società del Gruppo A2A che sviluppa progetti per città intelligenti, clienti Business e società del Gruppo, investendo nell'innovazione tecnologica. A2A Smart City progetta e gestisce servizi nei settori delle telecomunicazioni, sicurezza e IoT, oltre a sviluppare software che rispondano al meglio alle esigenze del cliente.

Ti occuperai di

Troubleshooting su componenti di routing, switching e firewalling su tecnologie Cisco, Juniper, Fortinet e PaloAlto

Gestione operativa di risoluzione ticket (change o incident) e supporto alla diagnosi di problematiche in ambito network/security

Gestione ed implementazione di sistemi di Monitoring, Radius, e Asset Management

Analisi e monitoraggio continuativo ed operativo dell'utilizzo delle connessioni geografiche, degli apparati di rete e delle infrastrutture datacenter e IoT

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

Diploma tecnico di Perito Informatico o percorso affine

Esperienza di almeno 2 anno coerente con il ruolo in ricerca

Conoscenza di sistemi di trouble ticketing, strumenti di monitoraggio ed incident handling

Preferenziali certificazioni CCNA (Cisco) e NSE4 (Fortinet)

Buona conoscenza della lingua inglese

Patente di guida B

Disponibilità ad effettuare turni di reperibilità h24

Eventuale disponibilità ad occasionali trasferte sul territorio

Completano il profilo: orientamento al team working, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, proattività e iniziativa, leadership, autonomia, gestione dello stress e delle priorità, capacità di analisi e di pianificazione del lavoro.

Che cosa offriamo

Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo

Smartworking sino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestrale

Pasti: Ristorazione aziendale e buoni pasto elettronici in smartworking

Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico vaccino antinfluenzale

Famiglia : A2A LifeCaring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti

A2A Life Sharing : Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo

Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e jobrotation tramite candidatura interna

Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare

Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un contesto di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

Scopri di più sul Gruppo a2aOpportunità di lavoro https://t.ly/CiTRn

Le nostre persone https://t.ly/djoa3

Formazione https://t.ly/Nr5Fr

Ascolta "Accanto", il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A https://t.ly/pRaU4

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquioConsigli perl'iter di selezione https://t.ly/N6pil

Processo di selezione https://t.ly/iGij7

#J-18808-Ljbffr

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