Per la nostra azienda operante nel settore dell’autotrasporto e della logistica, con un organico di circa 90 dipendenti, siamo alla ricerca di una figura di
Responsabile HR
che possa supportare la crescita e l’evoluzione organizzativa.
Gestione e coordinamento dell’intero ciclo di vita del personale (selezione, onboarding, formazione e sviluppo) Supporto alla Direzione nella definizione della struttura organizzativa e delle politiche HR Gestione delle relazioni sindacali e applicazione del CCNL Trasporti e Logistica Monitoraggio e analisi dei principali KPI HR (turnover, assenteismo, costo del lavoro) Gestione degli aspetti disciplinari e dei contenziosi Esperienza di almeno 2 anno in ruolo analogo, preferibilmente in contesti strutturati del settore trasporti/logistica Le candidature potranno essere inviate in risposta al presente annuncio o tramite contatto diretto.