ICT Genesia, Organismo di Ispezione di terza parte, con sede in provincia di Milano sud, sta cercando un/una Responsabile del Campionamento Divisione Acque.
La Risorsa dovrà garantire che tutte le attività di campionamento siano eseguite in conformità alle procedure approvate, ai requisiti normativi e agli standard di qualità previsti dalla ISO 17025, assicurando la validità dei risultati analitici e la tracciabilità dei campioni.
Requisiti minimi richiesti:
Formazione
* Laurea o diploma tecnico-scientifico (es. Chimica, Biologia, Ingegneria Ambientale, Tecnologie Alimentari).
* Formazione documentata sui metodi di campionamento e sulla norma ISO 17025.
Esperienza
* Almeno 2 anni di esperienza in attività campionamento e nella redazione di rapporti tecnici.
· Esperienza nella gestione di un team di lavoro
Competenze Tecniche
· Conoscenza dei metodi di campionamento applicabili.
* Conoscenza delle normative di riferimento (es. ISO, UNI, regolamenti nazionali).
* Capacità di utilizzare strumenti e dispositivi di campionamento.
Competenze Gestionali
* Gestione delle non conformità e delle azioni correttive/preventive
* Coordinamento con il Responsabile Qualità per audit e riesami
* Capacità di redigere e aggiornare procedure operative
Responsabilità Specifiche
* Partecipare attivamente agli audit interni ed esterni.
* Pianificare e supervisionare le attività di campionamento in collaborazione con il settore pianificazione
* Verificare la corretta applicazione delle procedure di campionamento.
* Garantire la tracciabilità e la conservazione dei campioni.
* Formare il personale coinvolto nel campionamento.
* Monitorare le performances dei campionatori.
* Gestire la documentazione tecnica e i registri di campionamento.
Offriamo:
· Contratto di lavoro subordinato, CCNL Commercio. Stipendio e livello saranno commisurati all'esperienza acquisita.
* Auto aziendale
* Buoni pasto
* Ambiente giovane e dinamico
Orario di lavoro:
* Full time dal lunedì al venerdì
Licenza/Certificazione:
* Patente B (Obbligatorio)
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità. ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Retribuzione: €1.600,00 - €1.795,01 al mese
Benefit:
* Auto aziendale
* Buoni pasto
* Cellulare aziendale
* Computer aziendale