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Regulatory affairs junior - reach / clp

Genova
Lavoropiù
Pubblicato il Pubblicato 8h fa
Descrizione

PbFarmapiù /b, divisione specialistica di bLavoropiù /b, cerca 1 bRegulatory Affairs Junior /b – addetto/a Affari Regolatori per azienda del bcomparto chimico /b sita a bConselve /b. /ppbr/ppLa risorsa sarà inserita nel dipartimento tecnico e si dedicherà principalmente all’approfondimento e gestione delle seguenti normative: bGPSR /b, bPPWR /b, bESPR /b, bEUDR /b, bREACH /be bCLP /b. /ppbr/ppbr/ppbRequisiti /b: /pulliLaurea in bChimica /b, Chimica Industriale, bFarmacia /bo bdiscipline affini /b /liliA titolo preferenziale: master bReach/CLP /b /lilibEsperienza anche breve in ruolo RA e conoscenza basica delle normative e regolamenti /b /liliOttime capacità relazionali nella gestione di contatti interni con altre funzioni aziendali ed esterne /liliInglese B1/B2 /liliBuona conoscenza pacchetto Office, in particolare Excel /li /ulpbr/ppbr/ppbPrincipali attività: /b /pulliRegolamento GPSR: /li /ulpAllestimento fascicoli tecnici prodotti esistenti e revisioni etichette prodotti esistenti /ppCreazione processo interno per nuovi prodotti e mantenimento esistenti /ppGestioni fornitori, rapporti con consulenti identificati e gestione richieste clienti /ppOttemperanza ai requisiti safety business gateway /ppbr/pulliRegolamento2025/40/UE(PPWR): /li /ulpInterpretazione norma ed analisi impatti /ppImplementazione e gestione operativa attuazione norma /ppGestioni fornitori, gestione richieste clienti e rapporti con eventuali consulenti /ppCreazione processo interno per imballi nuovi e mantenimento esistenti /ppbr/pulliEU 2024/1781\"Ecodesign for Sustainable Products\" (ESPR) /li /ulpInterpretazione norma ed analisi impatti /ppGestione attività da implementare /ppbr/pulliEUDR/REACH/CLP /li /ulpGestione ed implementazione del Regolamento 2023/1115 sui prodotti a “deforestazione zero” (EUDR) /ppRedazione di SDS in conformità al Reg. 2020/878 /ppClassificazione di sostanze e miscele pericolose ai sensi del Reg. 1272/2008 (CLP) /ppRedazione e gestione notifiche PCN in conformità all’allegato VIII del Reg. 1272/2008(CLP) /ppMonitoraggio dei processi normativi REACH/CLP in corso sulle sostanze utilizzate in Azienda /ppAnalisi e valutazione degli scenari espositivi REACH per uso industriale, professionale e consumatore /ppInterpretazione ed analisi impatti per l’azienda della revisione Reg. REACH /ppbr/ppbr/ppbSi offre: /b /ppContratto a tempo indeterminato – CCNL Federchimica /ppSmart Working: due gg a settimana a completamento del percorso formativo di inserimento /ppLuogo di lavoro: Conselve /ppbr/ppbr/ppbr/ppQuesto annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p

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