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Addetto/a alla piegatura automatica

Medicina
Contratto a tempo indeterminato
Pubblicato il 12 maggio
Descrizione

Lavoropiù filiale di Budrio, ricerca per azienda cliente del comparto metalmeccanico un/una addetto/a alla piegatura automatica.

La figura si occuper della gestione e del funzionamento della piegatrice automatica, garantendo un processo produttivo efficiente e di alta qualit.


Mansioni:


- Saldatura a filo e tig
- Lavori ordinari da officina : filettatura, taglio con sega a nastro, uso del muletto, lettura dei disegni, movimentazione ed imballo materiale, ecc..
- All'occorrenza verifica dei disegni di alcuni clienti, per cui prima di essere messi in produzione vanno verificarti ed eventualmente corretti o ridisegnarli partendo dal file STP e sviluppandoli.


Responsabilit :


– Operare e monitorare la piegatrice automatica
– Controllare la qualit dei materiali piegati.
– Effettuare la manutenzione ordinaria della macchina.
– Collaborare con il team per ottimizzare i processi produttivi.
– Segnalare eventuali malfunzionamenti o necessit di interventi tecnici.


Requisiti:


– Esperienza pregressa nel ruolo o in ambito produttivo (anche minima).
– Conoscenza delle macchine piegatrici e del loro funzionamento (anche minima).
– Capacit di lavoro in team e di problem solving.
– Attenzione ai dettagli e precisione.

Luogo di lavoro: Medicina (BO)


Tipo di contratto: tempo indeterminato

Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca

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