Cerchiamo un Responsabile Ufficio Gare. La risorsa sarà responsabile della gestione e del coordinamento dell’Ufficio Gare per i servizi di facility management, assicurando la corretta partecipazione alle gare pubbliche e private e la competitività delle offerte presentate. Opera come riferimento centrale tra area tecnica, commerciale e operativa, curando l’intero processo di gara: dall’analisi dei bandi alla predisposizione dell’offerta tecnico-economica, fino al supporto alla fase di avvio dei contratti, nel rispetto delle normative vigenti e degli standard aziendali. Responsabilità principali Coordinare e supervisionare le attività dell’Ufficio Gare nel settore facility e cleaning. Analizzare bandi di gara, capitolati tecnici, disciplinari e documentazione amministrativa. Definire l’impostazione tecnica dei servizi di manutenzione (edile, impiantistica, HVAC, elettrica) e di pulizia, individuando soluzioni operative, risorse, tempi e costi. Redigere e validare computi metrici, preventivi, analisi economiche e pricing delle offerte. Collaborare con la Direzione e l’area commerciale nella definizione delle strategie di gara e dei margini economici. Garantire la conformità normativa delle offerte (sicurezza, ambiente, qualità, CAM). Supportare l’avvio dei contratti aggiudicati e il passaggio di consegne alle strutture operative. Monitorare l’evoluzione normativa e di mercato, ricercando soluzioni tecniche e fornitori innovativi. Requisiti richiesti Laurea in Ingegneria, Architettura o Diploma tecnico (Geometra, Perito Industriale). Gradita specializzazione o master in Facility Management, Project Management o ambiti affini. Esperienza consolidata nella gestione di gare d’appalto pubbliche e private nel settore facility, manutenzione o cleaning. Precedente esperienza in ruoli di coordinamento tecnico o di responsabilità d’ufficio. Competenze tecniche Conoscenza approfondita della normativa di riferimento (D.Lgs. 81/08, CAM, normativa appalti). Capacità di analisi economico-finanziaria e definizione dei costi di servizio. Utilizzo avanzato di strumenti informatici (Excel, AutoCAD). Competenze trasversali Leadership e capacità di coordinamento. Approccio analitico, precisione e orientamento al risultato. Ottime capacità comunicative e relazionali, anche in contesti interfunzionali. Offerta Contratto: da definire (tempo indeterminato / determinato / collaborazione P. IVA). Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza e alle responsabilità del ruolo.