Un'azienda in crescita cerca una persona da inserire in uno stage di 6 mesi presso la direzione Risorse Umane nel team Development & Retention. Il candidato supporterà le attività amministrative legate alla gestione dei corsi di formazione e sarà coinvolto nell'aggiornamento dei dati. Cerchiamo laureati/e in Risorse umane o discipline affini, con buone capacità organizzative e familiarità con Excel. È offerto un rimborso spese e un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.
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