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TRADE MARKETING REPRESENTATIVE
La risorsa, riportando all'Area Sales Manager, dovrà collaborare per garantire un'efficace ed ottimizzato attuazione dei piani aziendali nell'ambito delle proprie mansioni.
**Principali Responsabilità**:
- Pianificare autonomamente le visite giornaliere/settimanali/mensili di ciclo al fine di svolgere le visite commerciali per garantire regolare copertura del territorio di competenza e gestire gli ordini dei clienti;
- Svolgere le attività di Brand /Trade Marketing secondo le priorità prefissate, i termini concordati, e le policy aziendali da far rispettare all’interno dei punti vendita;
- Garantireche all’interno dei punti vendita ci sia il giusto livello di stock per ogni referenza e che l’esposizione dei prodotti sia in linea con i planogramma aziendali e il capitolato d’oneri;
- Gestire e raggiungere gli obiettivi prefissati attraverso anche l’utilizzo degli strumenti e del merchandising messi a disposizione dall’azienda;
- Monitorarecostantemente i risultati della propria zona di competenza e confrontarli con i target assegnati;
- Monitoraree riportare le attività della concorrenza nel rispetto delle normative vigenti e delle policy aziendali;
- Assicurarel’educazione del cliente verso tutti gli strumenti digitali e non digitali a disposizione per garantire il corretto svolgimento delle attività/procedure richieste dal business;
- Essere flessibili nell’implementazione delle attività:
accettare e guidare il cambiamento in un contesto di business in continua evoluzione;
- Gestione eefficientamento del proprio budget di Zona verso le attività di ciclo programmate;
- Individuare nuove opportunità e cogliere tutte le opportunità che si presentano al fine di incrementare il business della propria zona in un’ottica Multicategory al di là delle attività di ciclo c