Descrizione azienda
Il Gruppo Exprivia (c.ca 4.000 persone)' specializzato in Information and Communication Technology (ICT)' è tra i principali protagonisti della trasformazione digitale sul mercato nazionale e internazionale con esperti in diversi ambiti della tecnologia e della digitalizzazione: dall'Intelligenza Artificiale alla Cybersecurity' dai Big Data' al Cloud' dall'IoT al BPO' dal Mobile al Networking e alla Collaboration' presidiando interamente il mondo SAP.
Exprivia supporta i propri clienti nei settori Banking' Finance&Insurance' Aerospace&Defence' Energy&Utilities' Healthcare e Public Sector' Manufacturing&Distribution' Telco&Media.
Il Gruppo Exprivia è presente in sei Paesi nel mondo (Italia' Spagna' Germania' Brasile' Messico e Cina) e presente in Italia a Milano' Roma' Trento' Vicenza' Lecce' Matera' Palermo e Molfetta dove è basato l'HQ.
Posizione
.NET Developer di livello middle' appassionata/o di architetture moderne e con esperienza nello sviluppo di soluzioni cloud-native.
La persona sar coinvolta nello sviluppo di microservizi in .NET 8/9' distribuiti su Azure Kubernetes Service (AKS).
Requisiti
Competenze richieste:
- 3+ anni di esperienza nello sviluppo con .NET (preferibilmente .NET 6+; optimum se 8 o 9)
- Solida esperienza con C#' ASP.NET Core' API RESTful
- Esperienza concreta nello sviluppo di microservizi e architetture distribuite
- Esperienza con Kubernetes (idealmente AKS - Azure Kubernetes Service)
- Conoscenza dei principali servizi Azure:
- Key Vault' Azure SQL' Blob Storage' ecc.
- Esperienza con strumenti CI/CD su GitLab:
- Pipeline YAML' gestione artefatti' deploy automatici
- Familiarit con metodologie Agile/Scrum' Git' issue tracking e branch strategy
- Esperienza con i meccanismi di autenticazione/autorizzazione mediante SAML2' OAuth 2.0' OpenID Connect (OIDC)
Soft skill:
- Capacit di lavorare in team multi-funzionali
- Attitudine alla scrittura di codice pulito' documentato e testabile
- Proattivit ' capacit di problem solving' orientamento al risultato
Altre informazioni
Sedi: tutte quelle presenti su territorio nazionale' con possibilit di smart working fino all'80% dell'attivit lavorativa.
La ricerca è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere.