Ph3Position Overview /h3 pPer oltre 150 anni, la nostra dedizione ad essere la Global Hausbank per i nostri clienti è stata guidata dalla nostra gente - in circa 60 paesi e tra più di 150 nazionalità. La loro profonda conoscenza, le loro intuizioni, le loro competenze e la loro passione aiutano i nostri clienti a navigare in un mondo sempre più complesso - sia nella nostra Corporate Bank, nella Private Bank, nell’Investment Bank o nella nostra divisione di Asset Management. Insieme possiamo creare un grande impatto per i nostri clienti in patria e all'estero, assicurando il loro successo duraturo e la sicurezza finanziaria. /p h3Role Intro /h3 pLa risorsa opererà all’interno della unit small cap, dovrà gestire e sviluppare un portafoglio clienti formato da PMI con fatturato fino a 50 mio, in sinergia con il canale Personal e Private Baking. Dovrà assicurare la gestione efficace e tempestiva delle controparti, proponendo le migliori soluzioni di lending a seconda dei bisogni manifestati, incluse le attività di trade finance e cts. /p h3Responsabilità /h3 ul liGestione performante del portafoglio assegnato /li liAcquisizione di nuove controparti sulla piazza di riferimento /li liRaggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati /li liEfficace gestione del rischio di credito /li liCapacità di valutazione del grado di affidabilità delle controparti, in base al loro andamento storico e previsionale. /li /ul h3Competenze /h3 ul liHa maturato un’esperienza pregressa di circa 3-5 nella gestione di clienti corporate. /li liElevata predisposizione ai rapporti interpersonali. /li liCaratteristiche personali marcatamente commerciali. /li liLeadership e capacità di ascolto. /li liCapacità di lavorare in team, sviluppando le sinergie con i colleghi appartenenti ad altre funzioni della Banca. /li /ul h3Well-being Benefits /h3 pEmotionally and mentally balanced: ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro che metta al centro lo sviluppo delle persone, rispettando la loro unicità e i loro bisogni. Incoraggiamo l'equilibrio tra lavoro e vita privata e ci impegniamo a fornire un ambiente in cui il tuo sviluppo e il tuo benessere sono importanti. Ti supportiamo in ogni fase del tuo percorso di crescita personale/professionale mantenendo un buon equilibrio emotivo. Promuoviamo una cultura in cui puoi parlare apertamente del tuo benessere (Personal Support Line). /p pPhisycally thriving: sosteniamo i nostri dipendenti a prendersi cura del proprio benessere fisico. Garantiamo un posto di lavoro smart e innovativo oltre ad un programma di assistenza sanitaria, copertura assicurativa, welfare e convenzioni aziendali a supporto di percorsi di prevenzione e cura della propria salute fisica. /p pSocially connected: crediamo fortemente nella collaborazione e nell’inclusione per ampliare nuove prospettive e rafforzare la fiducia in sé stessi migliorando il benessere collettivo. Organizziamo webinar e e opportunità di networking per condividere contenuti su diversità, equità ed inclusione. /p pFinancially secure: forniamo soluzioni per sostenere la sicurezza finanziaria, tra cui il Fondo Pensione Integrativo, la Polizza Long Term Care, buoni pasto e condizioni agevolate per i nostri prodotti finanziari. /p pWe strive for a culture in which we are empowered to excel together every day. This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively. /p pTogether we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group. /p pWe welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment. /p /p #J-18808-Ljbffr