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Client:
Humangest S.p.A.
Location:
Job Category:
Other
-
EU work permit required:
Yes
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Job Reference:
6931976e4ccd
Job Views:
3
Posted:
04.07.2025
Expiry Date:
18.08.2025
col-wide
Job Description:
Descrizione annuncio
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Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per azienda leader nella produzione e progettazione di presse per la formatura di metallo un MONTATORE MECCANICO TRASFERTISTA .
La risorsa, inserita all'interno del Team di installatori, si dovrà occupare di montaggio e installazione presso Clienti perlopiù in Europa e Italia, di presse meccaniche per lo stampaggio a freddo.
Requisiti :
- Preferibile Diploma come Perito meccanico o simile;
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel montaggio di macchinari industriali;
- Preferibile buona conoscenza ed esperienza nel mondo delle presse meccaniche per lo stampaggio a freddo;
- Ottime competenze specialistiche meccaniche, pneumatiche e oleodinamiche:
- Ottima conoscenza delle procedure di montaggio e installazione;
- Ottima lettura del disegno meccanico e dimestichezza con i principali strumenti da banco;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Disponibilità alle trasferte (totale di circa 2,5 mesi in un anno, da 3 giorni a 2 settimane consecutive);
- Spirito di squadra e attitudine collaborativa;
- Attenzione e precisione.
Si offre :
Inserimento diretto in Azienda a tempo indeterminato con RAL da valutare in base all'esperienza (indicativamente entro 40K), 13 mensilità, buoni pasto da 4 euro giornalieri; CCNL Metalmeccanica Industria;
Orario Full time su giornata dalle 8 alle 16.30, da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro Turate (CO).
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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