Per strutturata azienda, parte di un importante Gruppo (circa 500 dip totali), specializzata nella progettazione e produzione di impianti e macchinari su commessa, si ricerca SOFTWARE COMMISIONING ENGINEER CON PROSPETTIVA DI RUOLO DI RIFERIMENTO DELL’ AREA AUTOMAZIONE.
Descrizione Posizione Lavorativa
La persona sarà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico (11 persone) con affiancamento iniziale e progressiva responsabilizzazione, in ottica futura di sviluppo interno, verso la figura di Responsabile dell’area elettrica e automazione.
Nel dettaglio, si occuperà delle seguenti attività:
- Sviluppo del software PLC e successivo collaudo in campo;
- Gestione dei fornitori esterni (elettrici e software), con capacità di redigere e supervisionare le specifiche tecniche;
- Interfaccia tecnica lato cliente, a supporto del Project Manager che in autonomia;
- Avviamenti e collaudi in cantiere, in Italia e all’estero (trasferte 2–3 mesi all’anno, in occasione di collaudi e avviamenti.
Prospettive di crescita per la figura:
- Acquisizione progressiva di autonomia su sviluppo software, scelta componenti, gestione fornitori e cantieri;
- Evoluzione verso un ruolo di riferimento interno per il reparto elettrico e automazione;
- Possibile espansione del reparto, con inserimento e coordinamento di profili junior (es. PLCista);
- Ruolo strategico nel rafforzamento della cultura elettrica aziendale, con piena autonomia nella proposta di soluzioni tecniche innovative, partecipazione a corsi di aggiornamento, scouting di nuove tecnologie.
Requisiti Figura Ricercata
- Diploma tecnico (perito elettronico/elettrotecnico/automazione) o Laurea in Ingegneria dell'automazione, Elettronica, Meccatronica o affini;
- Programmazione PLC (Siemens S7-1500 / TIA Portal);
- Configurazione di inverter (es. Siemens, Bosch Rexroth,..);
- Attività base di cablaggi, quadri bordo macchina e lettura schemi elettrici;
- Redazione di documentazione tecnica (distinte elettriche, motor e sensor list, layout Cad2D elettrici);
- Disponibilità a trasferte Italia/Estero (max 2–3 mesi all’anno);
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Proattività e motivazione alla crescita professionale;
- Attitudine al lavoro in team multidisciplinari e orientamento al risultato;
- Ottima capacità di comunicazione tecnica con clienti e fornitori.
Competenze aggiuntive gradite:
- Esperienza con Codesys;
- Familiarità con Fanuc (configurazione base);
- Reti industriali (Ethernet, Profinet);
- Buona autonomia nella reportistica tecnica e nei test di collaudo
L’azienda offre:
Contratto a tempo indeterminato
CCNL Metalmeccanica
Convenzione aziendale per il pranzo e area ristoro interna
Policy di review aziendale annuale con strutturati percorsi di crescita professionale e retributiva
Sede di Lavoro: vicinanze di Novara
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Per maggiori informazioni o per invio cv: