Chi siamo:
Battistolli è il marchio leader in Italia nei servizi di sicurezza, con 65 anni di attività e uno sviluppo progressivo e costante su tutto il territorio nazionale. Quasi dipendenti e collaboratori operano in più di 70 filiali dislocate nella maggior parte delle regioni italiane, dove si svolgono attività di trasporto valori, servizi di sicurezza, servizi fiduciari e di contazione, servizi di monitoraggio satellitare dei veicoli in circolazione, studio e realizzazione di apparati di sicurezza, servizi di networking, logistica e consulenza di alto profilo nel settore della sicurezza.
Posizione:
OPERATORE / OPERATRICE SALA CONTA - REGGIO EMILIA
Descrizione del ruolo:
Nell’ambito di un costante potenziamento della propria struttura, ricerchiamo professionisti da inserire nel team responsabile dei servizi di contazione del denaro, presso la sede di Reggio Emilia (RE).
La risorsa selezionata, nello svolgimento della mansione, sarà responsabile delle seguenti attività:
Ricezione del materiale di contazione (monete e banconote);
Apertura dei sacchi, verifica e contazione denaro nel rispetto delle procedure;
Imputazione dati (data entry) e reportistica;
Movimentazione del materiale dal luogo di scarico alla sala conta e movimentazione da e per caveau per conto di Istituti Bancari, Grande Distribuzione, Società Autostradali ed Enti Pubblici.
La mansione prevede la movimentazione manuale dei carichi, il lavoro si svolge prevalentemente in piedi.
Requisiti
Discreto utilizzo del computer e competenze informatiche di base;
Disponibilità al lavoro su turni diurni dal lunedì al venerdì (orario di lavoro compreso nella fascia oraria ) e il sabato con orario ridotto e variabile (massimo 5 ore);
Diploma di scuola superiore o qualifica professionale.
Benefit Offriamo: Contratto a tempo determinato, al 5' livello, regolato dal Ccnl Vigilanza Privata e comprensivo di 14 mensilità;
Inserimento con orario full-time dal Lunedì al Sabato;
buoni pasto del valore di € 4,20 per ogni giorno lavorato.
Sede di lavoro: Reggio Emilia (RE)
è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere
Inclusività e Parità di Genere:
“La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”.
Nota Importante:
Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.