Umana S.p.A. cerca RESPONSABILI DEL PERSONALE per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire e coordinare le attività del reparto Risorse Umane. Sarai responsabile della selezione, formazione e sviluppo del personale. Avrai un ruolo chiave nel garantire il rispetto delle politiche aziendali e delle normative in materia di lavoro. Sarai inoltre coinvolto nella definizione delle strategie HR, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Responsabilità: - Gestione e coordinamento delle attività del reparto Risorse Umane. Sarai il punto di riferimento per il team HR, coordinando e supervisionando le attività quotidiane. - Definizione delle strategie HR. Contribuirai alla definizione delle strategie HR, con l'obiettivo di supportare la crescita e lo sviluppo dell'azienda. Requisiti: - Laurea in Scienze del Lavoro, Psicologia del Lavoro o discipline affini. - Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel reparto Risorse Umane. - Ottime capacità di gestione e coordinamento del personale. - Conoscenza delle normative in materia di lavoro e delle dinamiche sindacali. - Capacità di gestire processi di selezione e formazione del personale. - Competenze in ambito HR, con particolare riferimento alla definizione delle strategie HR. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Residenza nel territorio di riferimento o disponibilità a trasferirsi.