PConsultant Adecco, ricerca per realtà leader nel settore della logistica della zona di La Spezia, /ppun* HR Training Specialist. La figura sarà responsabile della gestione e sviluppo della formazione tecnica del personale operativo, con un focus su sicurezza, competenze specialistiche e innovazione nei processi formativi. /ppbr/ppResponsabilità principali /pulliProgettare, pianificare e coordinare la formazione tecnica per il personale operativo (autisti mezzi pesanti, elettricisti, manutentori, ecc.). /liliGestire i corsi obbligatori in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08), anche in collaborazione con RSPP/ASPP. /liliMonitorare i fabbisogni formativi e anticipare le esigenze di aggiornamento tecnico, proponendo percorsi mirati. /liliCollaborare con i responsabili di reparto per identificare le competenze chiave da sviluppare. /liliErogare direttamente la formazione tecnica ove possibile, o selezionare e coordinare formatori esterni qualificati. /liliGestire tutta la documentazione formativa tramite il sistema Zucchetti. /liliContribuire all’innovazione dei processi formativi, proponendo nuovi strumenti, metodi e contenuti. /li /ulpbr/ppRequisiti /pulliEsperienza o formazione tecnica in ambito industriale, elettrico, meccanico o sicurezza sul lavoro. /liliConoscenza approfondita della normativa D.Lgs. 81/08 e dei principali corsi obbligatori. /liliCapacità di interfacciarsi con il personale tecnico e dimostrare autorevolezza sul campo. /liliOttime doti organizzative, comunicative e relazionali. /liliFamiliarità con strumenti digitali per la gestione della formazione (preferibile conoscenza di Zucchetti). /liliAttitudine proattiva, spirito di iniziativa e voglia di crescere in un contesto strutturato ma dinamico. /li /ulpbr/ppTitolo preferenziale: formazione o esperienza come RSPP/ASPP (anche se non è richiesta la carica formale). /ppbr/ppCosa offriamo /pulliUn ambiente tecnico e stimolante, dove la formazione è leva strategica per la crescita. /liliPossibilità di contribuire attivamente all’evoluzione dei processi HR. /liliPercorsi di sviluppo professionale /liliInquadramento e RAL commisurati all’esperienza (35/37K) /li /ulpbr/ppemI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere al’informativa sulla privacy /a (Regolamento UE n. 2016/679). /em /ppemFacsimile di domanda è disponibile al seguente link aFacsimile domanda candidatura /a. /em /ppemATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente alink /a. /em /p