Birrificio San Giorgio, parte di CERES, produce e distribuisce brand iconici come la birra Ceres e le bevande Terme di Crodo .
Siamo una realtà in forte espansione, con un grande spirito di squadra, che punta su innovazione, qualità e crescita continua .
Stiamo cercando una figura tecnica con visione gestionale, pronta a guidare la nostra area produttiva e a fare la differenza.
Il ruolo: Production Specialist
Cerchiamo una figura tecnica con visione gestionale, pronta a supportare e affiancare il Packaging Manager nella gestione dell’area di confezionamento, fungendo da collegamento tra Produzione e Manutenzione .
L’obiettivo del ruolo è analizzare e approfondire le cause di fermo macchina, individuando e implementando azioni di miglioramento mirate per prevenire inefficienze e ottimizzare la produttività.
Principali responsabilità
Supportare la pianificazione e il coordinamento delle attività produttive
Collaborare con la squadra operativa per valorizzare i risultati di reparto
Promuovere la manutenzione programmata e predittiva, in sinergia con i reparti di Confezionamento, Manutenzione, Qualità, Brewing e Logistica
Monitorare i KPI e contribuire al miglioramento continuo delle performance delle linee
Partecipare alle attività di continuous improvement sui flussi e processi produttivi
Supervisionare gli aspetti di sicurezza, qualità e compliance normativa
Requisiti principali
Laurea in Ingegneria Gestionale o Meccanica
Esperienza di almeno 3 anni in ambito produttivo industriale
Solide competenze tecniche su impianti, processi e normative HSE
Ottime capacità organizzative e di problem solving operativo
Mentalità proattiva, orientamento al risultato e forte attitudine al lavoro di squadra
Ottima conoscenza del pacchetto Office (requisito indispensabile)
Conoscenza del gestionale SAP (requisito preferenziale)
Cosa offriamo
Un ambiente dinamico e formativo, parte di un gruppo internazionale in crescita
Un contesto che valorizza iniziativa, autonomia e responsabilità
Percorsi di formazione e sviluppo con concrete prospettive di crescita manageriale