FILIALE: NOVENTA VICENTINA
GI GROUP ORGANIZZA:
CORSO ABILITAZIONE MULETTO - PATENTINO DEL CARRELLO ELEVATORE
con finalità d'assunzione in azienda
In collaborazione con un'importante azienda operante nel settore metalmeccanico sita a Montecchio Maggiore, organizziamo un CORSO DI FORMAZIONE GRATUITO.
Il nostro corso è un percorso formativo pensato e progettato con l obiettivo di far acquisire le competenze base necessarie per poter iniziare un percorso professionale in qualità di magazziniere.
Durante la formazione si parteciperà a lezioni in aula e lezioni pratiche per permettere a tutti i partecipanti di acquisire sia conoscenze teoriche sia le basi pratiche della mansione.
SVOLGIMENTO CORSO:
Durata: 32 h
Sede del corso: Filiale GI GROUP VICENZA e sede azienda MONTECCHIO MAGGIORE
AL TERMINE DEL CORSO:
* conseguirai l'abilitazione all'utilizzo del carrello elevatore
* attestato Formazione Sicurezza Generale dei Lavoratori
* potrai partecipare a un iter di valutazione e selezione per entrare a far parte del team di questa importante azienda.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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