Descrizione del Lavoro
Siamo alla ricerca di un professionista esperto nel settore delle Risorse Umane per occuparsi della gestione dei processi HR.
Tale ruolo prevede la pianificazione e implementazione di percorsi di formazione e sviluppo, nonché la consulenza HR a manager e collaboratori su tematiche organizzative, relazionali e normative.
Compiti Principali:
* Gestione a 360° dei processi HR;
* Pianificazione e implementazione di percorsi di formazione e sviluppo;
* Consulenza HR a manager e collaboratori;
* Elaborazione e attuazione di politiche HR volte a rafforzare l'engagement, il senso di appartenenza e la motivazione del team;
* Monitoraggio e ottimizzazione dei processi e degli strumenti HR;
Requisiti per l'Impiego:
* Laurea in Gestione delle Risorse Umane, Economia, Giurisprudenza o in discipline affini;
* Conoscenza fluente del tedesco; la conoscenza dell'inglese è un plus;
* Solida esperienza pregressa in un ruolo analogo nell'ambito HR;
* Ottima conoscenza della normativa del lavoro e delle pratiche amministrative correlate.