Michael Page Supervisione del cantiere da un punto di vista costi,tempi metodi - Esperienza di direzione cantiere/commessa almeno 7/10 anni - La sua esperienza lavorativa sarebbe auspicabile in imprese di restauro/riqualificazione edile no infrastrutture e in Aziende con un fatturato dai 8/10K in su - Laurea quinquennale in architettura o ingegneria o lauree brevi specifiche in gestione dei cantieri edili - Esperienza diretta intendo dire come responsabile della gestione di cantieri di importo € 500.00,00 a € 2.000.000,00 - Referenze gradite - Competenze software autocad base/primus/pacchetto OFFICE livello ottimo in particolare excell - Capacità relazionali importantissime! queste figure si relazionano con i clienti e con i direttori lavori ecc? sono la nostra interfaccia e per questo che devono condividere i nostri valori che sono quelli di archiplan Un Direttore di Cantiere di successo dovrebbe avere: - Laurea in Ingegneria Civile, Architettura o titolo equivalente. - Conoscenza approfondita delle normative edilizie italiane. - Esperienza pregressa nella gestione di cantieri complessi. - Capacità di utilizzare software per la gestione di progetti e pianificazione. - Ottime doti organizzative e di problem-solving. - Attitudine alla gestione delle relazioni con diversi stakeholder. L'azienda è una realtà di medie dimensioni operante nel settore delle costruzioni. - Opportunità di lavorare su progetti di alto profilo nel settore Property. - Ambiente stimolante in una realtà di medie dimensioni. - Possibilità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Altro