In qualità di Team Lead sarete responsabili della gestione del turno, della supervisione e del coinvolgimento del team nella vostra area.
Per una comprensione completa di questa opportunità e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.
Insieme al vostro manager e agli operatori di linea, lavorerete a stretto contatto per garantire che il reparto assegnato funzioni in linea con il piano e che le aspettative dei clienti siano soddisfatte, se non superate.
Una parte fondamentale delle vostre responsabilità sarà quella di garantire che il team operi in modo efficiente per soddisfare gli ordini dei clienti, pur rispettando le linee guida di sicurezza e qualità.
Questo include prendersi cura del proprio team e creare un’atmosfera di lavoro coinvolgente, affrontare gli ostacoli riscontrati dagli operatori di linea durante il turno e modificare il piano del turno per tener conto di eventuali cambiamenti dell’ultimo minuto.
Il candidato giusto dimostrerà un buon senso di responsabilità, la capacità di dare l’esempio su ogni fronte, compresa la sicurezza e la qualità, e la capacità di sviluppare una competenza specifica su tutti i processi operativi nel reparto assegnato.Responsabilità chiave del lavoroCreare e coltivare una cultura della sicurezza identificando le opportunità di sicurezza in tutta l’area di lavoroAssicurarsi che gli ordini dei clienti siano soddisfatti in base alle linee guida di qualitàFornire continuamente informazioni relative all’andamento del turno ai manager e agli operatori di lineaRegolare l’allocazione della manodopera all’interno del reparto assegnato durante il turno secondo il piano più recenteGuidare azioni proattive come comunicato dal manager per rimuovere gli ostacoli che incidono sulle buone prestazioni del turnoImpegnarsi con le funzioni di supporto e/o altri dipartimenti per affrontare questioni o esigenze comuni xjrgpwk in aree chiave, ad esempio il processo di area rediness, le 5S, la sicurezza, la formazioneIn caso di necessità, supportare i processi collaborando all’evasione degli ordini dei clienti con supporto diretto alle attività operative all’interno del reparto;Fornire formazione e feedback agli operatori di linea in merito alle prestazioni di qualità e ai comportamenti sicuriSviluppare competenze tematiche su tutti i processi operativi del reparto assegnatoLocationWe are open to hiring candidates to work out of one of the following locations: Santarcangelo Di Romagna, RN, ITA
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